XXX每周工作考核评价表第周姓名工作岗位填表时间月日本周常规工作工作要点效果自评本周临时工作出勤情况(由主管填写)迟到:;早退:;旷工:;事假:;病假:;缺席活动:;其它:。(写清楚时间、次数)本周个人反思本周加分个人申报(事由、分值)主管核定分值本周减分个人申报(事由、分值)主管核定分值下周个人计划。第周工作考核评分表工作任务完成情况评定等级重中轻好一般较差项目分值2-31-20-12-31-20-1周自评分值主管填写加分、,态度好,受到领导或师生表扬1-2分/,效果好1-2分/、果敢,避免人身安全或学校财产遭受损失2-5分/,积极为学校分忧解难1-2分/,受到学校领导表扬1-2分/,反而有加分5分/月……、早退、各项活动缺席1分/、事假1分/,经查实3-5分/-3分/,说不利于团结和工作的闲话,制造矛盾1-2分/-10分/,工作欠主动,师生有意见1-2分/-10分/……说明:1、有关具体岗位的加分、减分项目及标准由各主任根据教辅人员的岗位职责另行制定。2、凡是瞒报或不如实填写扣分项目,后来被发现者加倍扣分,并永久取消评优资格。每周评价得分汇总表(分管主任填写)姓名部门岗位时间工作任务自评完成情况主管评价加分减分其它总分第1周第2周第3周第4周第5周第6周第7周第8周第9周第10周第11周第12周第13周第14周第15周第16周第17周第18周第19周第20周第21周第22周第23周个人总分
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