某电厂锅炉运行规程.doc

序 言一、本规程系根据《电力工业技术管理法规》、部颁典型规程、制造厂家资料结合本厂#1、#2炉系统布置情况,在原规程基础上经有关人员讨论修订;有关图纸单独晒制。二、本规程若与部颁典型规程有抵触之处,则以部颁规程为准。三、本规程系内部资料,应注意保存,不得遗失,调动、变动工作时需即交回。四、本规程自二OO六年十二月份正式执行,原一九九三年十二月编制锅炉运行规程即时废止。第一篇 现场服务规程第一章总则一、电力是先行,在电力生产中,每个值班人员是所管辖设备安全、经济运行的负责人。为此一定要认真学,达到“三熟三能”(熟悉设备系统和基本原理、熟悉操作和事故处理、熟悉本岗位的规章制度,能分析运行情况、能及时发现和排除故障、能掌握一般维护技能。二、电力生产设备是连续不断的运转,为此必须严格执行交接班和各种规程制度,防止交待或了解不清、职责不明而造成设备的异常运行。三、电力生产“安全第一、预防为主”。每个值班人员必须尽职尽责,做到“四勤四稳”不做与工作无关的事,不看与工作无关的书刊,不准睡觉、打闹,不准擅自离开工作岗位,确保安全生产。四、认真执行“两票三制”,做好事故预想,按时对设备进行巡回检查,做好设备定期试验、倒换和维护工作,对出现的问题应认真分析,正确处理并做好记录。五、在值长的统一领导下进行值班,对领导的命令和指示应认真执行,但对威胁到人身和设备安全的错误命令应拒绝执行并说明理由。六、认真执行“清洁卫生制度”保持现场整洁,实现文明生产。七、在值班中对于不熟悉的人或工作无关的人进入现场,对于参观无人带领的人员要劝其退出现场。八、对一切违犯规程制度、劳动纪律以及对工作不负责任而造成责任事故者,要分别情况追究责任,视情节轻重给予处分,情节严重者要追究法律责任。第二章 交接班制度第一节 前 言为加强岗位责任制,保证设备不间断的安全经济运行,杜绝在交接班时对设备的壮况交待或了解不清,交接过程职责不明等原因而造成设备异常运行,特制定本制度。本制度各值班员均应遵循,各岗位可附加具体规定。第二节 交接班条件一、值班人员必须按照轮值表进行值班,只有在特殊情况下才允许更换值班人员或变更交接班顺序,但须经领导批准。—1—二、正在处理事故及异常情况下不得进行交接班,接班人员可在交接班人员的指挥下协助处理和操作,待处理完毕稳定后方可交接。三、正在进行重大操作时不得进行交接班,待操作完毕后或告一段落方可交接。四、情况不明、记录不详,不得进行交接班,为此接班者必须做到情况明白,心中有数;交班者必须记录完善,交待清楚方可交接。五、清洁卫生不好不得进行交接班,接班者必须认真检查,交班者对提出的问题及时处理完后方可交换。六、酗酒或精神不振不得交接班,令其退出现场,并报告班、值长要求分场更换接班人员。第三节 交班人员应做到一、交班前一小时做好交班的一切准备工作:1、按规定的各种试验、维护及倒换等定其工作全部进行完毕。2、检查所属设备运行正常,各参数在规定的范围内,否则应进行调整处理,并做好记录。3、将当班的操作、异常现象,设备缺陷等做好记录。4、按照“清洁卫生制度”做好厂房及设备的清洁工作。5、整理好工具、器具、仪表、备品、安全用品具、各种记录等。6、为统一交接时间,以主控室时钟为准,交班前一小时校对时钟。二、交班者应向接班者交待好以下内容:1、系统运行方式,本班和前班所进行的操作。2、设备运行、备用情况,存在的缺陷和为预防事故所采取的措施。3、保护及自动装置的运行变化情况。4、设备检修情况所布置的安全措施。5、上级有关指导及检修有关试验措施。6、预计下班进行的重大操作和工作。7、本班和前一段工作中取得的经验,发生的问题及教训。三、虚心听取接班人员提出的问题,做到认真解答并及时处理。四、正点交接。一切完毕,正点由接班值长命令接班“按铃或电话通知”,交接班者在交班日志上签名,交班者立即退出现场,在主控室下整队,由值长分析和小结本值运行和工作情况,表扬好人好事,无事由值长带队出公司。五、接班未到,当班人员应继续值班,并报告领导,待接班人者到后,经交接方可离开现场,但不准连值两班。六、班后按时参加安全、经济分析会,总结经验接受教训。按时参加公司安科组织的会议、学习等活动。第四节 接班人员应做到一、提前半小时穿好工作服,戴好工作帽,衣着整齐,到办公楼西侧集合、—2—由值长整队点名带队进厂,到炉控室下,再由各班分头于接班前20分钟带到现场,进行接班前的检查。二、根据岗位责任制范围,按照规定的检查内容,进行耳听、鼻嗅、眼观、手摸检查,了解所管辖范围的运行、备用状况。三、细心听取交班人员的交待,并认真查看运行日志和各种记录簿,提出必要的询问和意见。四、检查所属设备场所应整洁,清点接收器具、工具、备品、仪表、钥匙、听针、图纸及资料等。五、各岗位将检查、了解的