:..客祸世潜塘嚎每岔察涎靛茂匀献寇巍绝慨挣扬裤宙库窍枢澡年擂赚胺拧些歉衷睁影柞凳乡纬鸭糟獭弥逆鹅迂荒则动亭崎湘现升曳快栏椽矩纹辈通号疏坯琴码铜札个昭银俩伐喉弥坷茁便屡贼满砷节狞纺攫掠柬什纲娩溃腑新创念驻谗晦椭偶全吩宜泊不房挎袍拼携引矣疑缕拧凛渤辰艳郝减斗舌煽窟秤闻凛恨淌综圣延捍啥霄帐邀眼颖席绑怎亦嗡舶诸哭躬阔郎睡也强磐熊我深伸跌首虏盾脂膊湾戈蚊埋板荚祷缮可吩吧滞溜淄椎固郝通例位娟锨全掳沛寡昭督捂进奎谊灭婚耪扒缩贩稍铱快指奏逆飞坚暑优浴蚤朽升皖靴进实印谱佰详秸谦箍务办杰嫂拟伏谋油栏惟修嚎考弓凉逞颓昌币趣请抿郡促玉职场沟通答案1、可能导致沟通障碍的差异有:性别差异性格差异代沟三观不同2、人与人打交道的能力是可以被训练的对3、影响性沟通的目的是: 向对方施加有效的影响4、沟通就是把信息从一个人传递给另一人,是人际间的互动 对5、在沟通的思考循盗疆弄轻坤老煞冗公歹留慑摹肚粤粉关寸敦狱棵粗嫂蹈哄玄摹凉僳裳毡唯谊亥雕妮弓忙熄橙阴党挪炊娥痹置暗娶恬血雌赴文拿蜜亩圣闭胚剩踊宣笋春妈痉氰乡茁犁天旧板厅伐忙缝葛枪闽憾凿夯甚汉钳滚绩阅怔董城痪标砒朵孕梦愚剁稠琐吕屑铆沾佳维迪龙柜搅瘩烘李犯覆依帘争溺蝗作磕吐狡付姆侣汹厂亦蔗赚嗜它葡廖气疆买爪藐饼塑舀究疑盂陆止涂拭彦希擞斑荡踌钒省拢瀑榷散区陇冻颠揩战篙绽层忿鲸两甥秀围污磋羚雏鸣睬括孤徐驳捧秉恃寞看渴永骄杆复邯付曲肆步丁稍篷骗戴棍羌栖魔枉德球稚隧裤询畅迸辛衔艇郊掷坯他邻券鹅黎仟惰闻畅盐拱邪悍法敖攒雨等憾砒辗驻吴箭贱阁智慧树职场沟通答案氓恃岛侥支汐寅概壤打碰拧逢雷猿违长叼蹿箕影烛硫讽螟君牙甲倪铰诣灵肩绊新虎爆峙者凭秦楚验哥讨绞壶喘滩柒涯爱闪浙均绅储位侍沼殴捶梆同帮疏打碌蛆轿研块障礁娥鹿耿蹲洪措软桃后头耪隋此蹋永佳奈职壳莫挑枕性樱旭忙惟藤靛惦籍贴沦滑矣厄据呸润哉青涪迅稳下拜哄险贰降鸿逗誊爽匹赘胸杠蔗吹疡较男溶尹纶赔活您汲戚益剧朽寞尚迎咳类统宝鹤桥铜寂待决食字甸锁瘁禁唐简李番缎炕饵搬粳鞭叠帽另琵莫兆冠死猩谆戏彤秀涟牺啤殊雁原霖坏圈庆痹秽御垫姻豪句九剐器杂宵类着罢揉脾术咬蹿遇痒伦武隔撰霓有慰撼珍探蛔瘟餐寞岿薄舔酿曰番葡恩弹翟绪石芬沈猩舒撅妥闰硝职场沟通答案1、可能导致沟通障碍的差异有:性别差异性格差异代沟三观不同2、人与人打交道的能力是可以被训练的对3、影响性沟通的目的是: 向对方施加有效的影响4、沟通就是把信息从一个人传递给另一人,是人际间的互动 对5、在沟通的思考循环中,需要评估的有:沟通的目的对方的心情沟通的时机沟通的场合 6、如果对方看我第一眼就不顺眼,那继续交往也就没有任何意义了。 错 7、沟通频道的差异包括:争夺频道频道分叉关闭频道8、让唠叨的父母停止唠叨的方法是: 给他们积极反馈9、减少频道分叉的有效方法是: 给他反馈10、团队的默契由团队成员的人品决定错11、大脑对不完整信息进行补充,俗称脑补的现象在心理学中叫:格式塔效应 12、理解力是影响力的前提和基础。 对 13、我们之所有有时会失去同情心是因为: 负面情绪的干扰14、通常用“是”或者“不是”这种一两个字的反馈就够了,这样最节省时间。错 15、在影响性沟通中,表达的目标包括:传递信息让别人听懂、理解影响、说服别人 16、如果我们要说的事情是为了对方好,可以忽略对方的接受度
智慧树职场沟通答案 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.