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团队领导力-团队EQ与业绩突破.ppt


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《团队领导力》1我们是来改变的。我们是来改变的。*曾任:EFEnglishFirst(英孚)中国区总经理世界最大的连锁教育机构上海世界贸易大厦总经理中欧国际工商学院(CEIBS)上海校友会副会长世界第8位、亚太第一的商学院入围中欧国际工商学院15周年杰出毕业生2007-3-5*“团队”的标志和谐对内幸福度有竞争力对外竞争力能进化对未来改变力突破性地发展2007-3-5*创造价值产出-成本>0,团队有价值产出-成本<0,团队是成本有的企业收入增长了,利润下降了我们是来改变的。*气与力我们是来改变的。*团队有问题表现为什么?::P:效率低M:士气低C:风气歪C:不愿意改变C:不愿意挑战高难度目标谁的问题?技能-17我们是来改变的。员工和客户的行为是管理者管理能力的一面镜子8我们是来改变的。员工的素质低不是问题, 员工的素质不提高是问题;9我们是来改变的。1+N1:团队的领导者N:团队成员10我们是来改变的。

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  • 时间2020-05-23