组织机构与职责权限.doc

组织机构与职责权限              目录  安3-1-1★安全生产责任书和安全目标管理(含和上级企业签定的安全生产责任书、项目部内部之间签定的安全生产责任书、安全管理目标考核评分办法和考核表)3-1-2/T工程项目部管理人员的名册 工程项目承包及责任考核协议一、项目经理(承包人)的职责与权限:1、经公司法人授权委托,项目经理(承包人)有权处理施工现场的各项事务(包括施工的人、财、物使用调动),承担各项责任。遵守国家法律、法规,严格执行国家工程建设强制性技术标准和上海市政府有关部门颁发的法规、规章,执行本公司现行的各种规章制度。2、承包人必须对工程业主负责,严肃履行公司与业主方签订的"工程施工承包合同"中的各项义务、承诺和责任。3、承包人必须对公司负责,服从公司各职能部门的检查、监督、指导,为企业创信誉、品牌不懈努力。4、承包人必须按工程规模组建健全的"项目管理班子",设立相应的管理职能机构,管理人员应有专业职称和上岗证书。做好对操作工人的技能和安全教育培训。教育职工遵纪守法。5、认真编制施工方案,做好技术、安全管理资料及整理、收集工作,按时上报各类统计报表,建立工程台帐。6、承包人对工程施工质量负全责,包括对分包方和材料及半成品的采购。加强合同管理,认真贯彻执行质量体系的相关文件,履行合同质量要求和保修回访义务。7、承包人为现场安全生产第一责任人,禁止违章作业,并按国家有关规定,做好职工的劳动保护和劳动保险工作。二、项目经理部各项承包指标及考核内容:1、质量指标:必须符合"上海市建设工程竣工备案及质量监督实施意见"的要求,施工质量达到一次性合格。2、安全生产和文明施工:必须贯彻施工现场安全生产保证体系,无重大伤亡事故,通过安保体系认证。3、工期:按公司与业主签订的施工合同规定的施工工期,包括奖励与罚款。承包人应努力降低工程成本,节余部分应处理好国家、企业;集体、个人四者关系,承包人必须专款专用,禁止挪用工程款作其它用途,否则公司有权处理,承包人应承担一切责任。三、考核办法和奖罚:1、公司鼓励承包人创优,对树品牌、创精品,为创业争光的项目部(如创“文明工地”等)公司将予奖励,具体奖罚条款额度另行发文。2、承包人承担施工合同中签订的奖罚条款。3、承包人承担上级有关部门对工程项目或因承包人原因而对公司所处的罚款。4、承包人承担因发生重大安全事故与质量事故,有关赔偿及上级部门的各种罚款。5、承包人未达到本协议签订的质量、安全考核目标,公司将按以下额度罚款:(1)竣工验收备案工程质量不达到一次性合格,﹪。(2)不实行安保体系,﹪。四、其他:1、本协议在实施过程中,如发现承包人无能力履行各项职责,或违法违纪严重损害公司信誉和利益时,经公司指出仍不见效,公司有权撤换项目经理,承包人应无条件服从,并以承包人个人资产及家庭财产作为抵押,承担一切损失。2、本协议末尽事宜双方应按实事求是的精神,协商补充。3、本协议双方签宇、盖章后生效,工程竣工交付,双方责任义务全部履行后,自动失效。本协议一式三份,公司二份,承包人一份。  上海建筑装饰(集团)有限公司万祥二期动迁住宅项目部副经理:杜培锋签订日期:2006年7月12日安全生产责任书万祥二期动迁住宅A标项目部(以下简称甲方) 班组(以下简称乙方)按公司各项安全生产规章制度和上海市建设系统的有关安全生产文件精神要求,为杜绝安全生产事故的发生,现经甲、乙双方共同协商,特制订以下条款:1、工地负责人和各管理人员必须对本工地的安全生产进行全面管理,同时要进行三级安全生产教育,根据工程进度,不断进行安全技术交底,使全体员工做到心中有底,预防为主。2、甲方应给职工创造良好的安全设施,从施工用电、脚手架、机械设施、临边、洞口等都必须要有安全防护措施,符合安全生产的要求。3、乙方有违章操作、不戴好安全帽、违反规章制度等,经指出后仍不改的,甲方有权对其处罚,直至辞退,违者按项目部相关规定迸行处罚。4、乙方应遵守工地的各项规章制度,穿好工作服,穿软底鞋迸行施工操作。严禁穿拖鞋、背心上班,工作前禁止喝酒,工作中严禁打闹和开玩笑,违者按项目部相关规定进行处罚。5、乙方应服从工地领导的安排。但在不符合安全生产要求的情况下,甲方如强令乙方冒险作业,乙方有权拒绝操作,产生的后果有甲方承担。6、乙方在操作前必须对自身的安全保护设施迸行检查,符合要求才可进行施工,不符合的要向上级汇报,不得冒险作业。7、特殊工作人员必须持证上岗,非操作人员不得玩弄机械设备,违者按项目部相关规定处罚。8、严禁用电炉取暖、做饭,不得私自乱接电线,违者罚款100-300元。以上协议一式二份,甲、乙双方各执一份,签名后合同生效。  甲方项目部:万祥二期动迁住宅A标乙方:班组签约代表: 签约代表:2006年7月12日