下载此文档

厨房员工劳务合同.docx


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约6页 举报非法文档有奖
1/6
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/6 下载此文档
文档列表 文档介绍
厨房员工劳务合同甲方: 乙方: 双方经协商同意订立协议如下,以资共同遵守及履行。协议期间:□自 年 月 日起至 年 月 日止,协议期满,终止劳雇关系。□自 年 月 日起至 年 月 日止,乙方在甲方服务。工作项目:乙方接受甲方的指导监督,从事下列工作:餐点的采购与制备;食物的贮藏与管理;厨房设备的清洗与整理;;餐点调配与烹饪;分配的清洁工作;其它工作。工作地点:乙方于下列地点,担任协议所定工作:经协商,甲乙双方同意的地点。工作时间:乙方每日正常工作时间为八小时,自上午八时零分至下午十七时零分止,乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。甲方因业务需延长乙方工作时间,依劳动法相关规定办理,乙方愿意配合实施。甲方因业务需要,在正常工时外,安排值日工作,乙方愿意配合实施。休假:乙方每七日中至少有一日的休息,作为例假,工资照发。法定假日,甲方均应给假,工资照发。特别休假的给假及工资,依劳动法相关规定办理。起假及休假以一小时为请假单位。请假:乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假,但应事先办理请假手续,经甲方核准后,方得离去,病假及偶发事件,不及事先请假时,应委托家属或同事代为办理,否则一律以旷工论,前项假期,依劳动法相关规定办理。乙方,分娩前后,甲方应给予产假,假期依劳动法相关规定办理前列项假期内的工资给付标准,依照劳动法相关规定办理。各项请假日数的计算,系依公司的年度计算。工资:甲方应按月给付乙方工资,见附件。甲方给付的工资,为减少行政作业,经全体乙方同意,每月给付乙方一次,每月五至十日之间发放。工资的调整,由甲方依薪给制度定。退休:乙方继续服务届法定年限,甲方应依法为乙方办理退休,给予退休金。变更、解除和终止:经双方当事人协商一致,本协议可以变更 ;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方,另一方 日内未作出书面答复的,视为不同意变更本协议。除法定条件外,双方当事人约定解除劳动协议的条件如下:除劳动合同期满终止外,双方约定终止劳动合同的条件如下:本协议终止,一方希望续订的,应在本协议期限届满前 日与对方协商续订劳动协议。解除或终止本协议的,甲方或乙方应当提前 个工作日,向对方提出解除或终止本协议要求。:提升专业与工作技能,甲方提供乙方专业教育与训练,乙方应接受适当的训练。凡由甲方提供专业训练与进修,每次时数超过 小时以上或

厨房员工劳务合同 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数6
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人我是开始
  • 文件大小43 KB
  • 时间2020-06-03
最近更新