公司与员工签订劳动合同-样本.docx

劳动合同甲方:重庆市******有限公司乙方: 经双方友好协商,就乙方以 身份(职务)参加甲方经营的 活动(活动委托方为 ) ,自愿达成如下协议:一、合同期限1、固定期限: 年 月 日至 年 月 日止。2、乙方每日工作时间为:不低于 个小时。3、工作地点:根据市场需要由公司统一就近安排 。 。二、薪资标准及支付1、 薪资标准:基本工资+日勤考核+产品提成。2、 薪资发放时间:每月15日至20日,通过中国银行卡发放。三、 考勤1、在合同期内未经甲乙双方协商,不能单方面违约。如乙方有紧急事情需要请假或不能按时参加甲方的工作安排,可请假或找人代班(a:提前2天通过文字形式报市场督导、区域业代抄送部门经理;b:乙方可直接找人代班并负责代班人员的培训工作如不能完成培训,提前报促销活动方案负责人负责培训)四、 甲方义务1、 负责业务培训及提供培训资料;2、 负责提供活动产品及活动所需工具。五、乙方义务1、 按时按质完成甲方交给的工作任务。2、 严格遵守培训手册并按有关的工作要求进行工作。3、 遵守商场的规章制度,礼貌待客、不脱岗、不迟到、不早退、不偷盗、不聊天,不得产生罚款4、 必须绝对服从甲方工作安排及调配。5、离职后5日内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿六、违约责任1、 如发现乙方不按上述要求工作,甲方有权扣除相应工资(擅自离职的,扣发双倍离职时间工资),并要求其赔偿给甲方造成的实际损失。2、 如因乙方违反所在商场规定,并导致商场、乙方须全额承担该罚款。3、 如乙方遗失或挪用等非法处置促销物品的,甲方有权向乙方要求给甲方造成的实际损失,包括直接损失和间接损失。4、活动结束后,乙方交还甲方所有的物品和工具。否则,甲方有权以工资抵扣。工资不足以抵扣的,由乙方另行赔偿。七、 协议