某小区保洁外包服务合同.docx

泰德苑小区保洁外包服务合同(2017)(草案)发包方(甲方):某物业公司承包方(乙方):上海某环境科技有限公司项目方(丙方):泰德苑业委会第一条保洁围、工作量及质量标准保洁围:为泰德苑所有公共区域提供日常保洁及阶段性保洁, 包含一般日常保洁可触及的室外地面、墙面、天花及沟渠等,不含大楼整体外墙清洗护理的深度工程类工作。质量标准:乙方应具有行业一级资质,乙方向甲方提供加盖公章的营业执照、组织机构代码证复印件及相关清洁卫生服务资质的证明文件。应按甲方承诺丙方的物业服务标准进行保洁, 保证达到上海市房地局物业服务分等收费标准中楼区域清洁卫生服务标准四级约定。详见合同附件一《公共区域清洁卫生服务标准》。合同期的工作量及工作围以合同附件二《2017年度保洁服务费用清单》、附件三《2017年度保洁岗位设置》、附件四《2017年度保洁工作项目明细表》的设定为准,包含但不限于工作项目明细表所列。乙方对员工的保洁服务时间、保洁岗位、保洁服务工作容及次数可按实际情况适当调配及更改,这种调配及更改将不会影响本合同议定的保洁服务费用,并征得甲方、丙方同意。如合同期发生重大变更对保洁费用产生重大影响,须由乙方向甲方提出书面申请,由甲方予以核实,报丙方同意后签署三方补充合同。第二条保洁服务费用金额及付款方式与期限根据甲乙双方协商达成合同,丙方同意。在合同期,乙方为泰德苑小区保洁工作设置4个保洁岗位,工作时间为12小时/日(含休息时间)。一、合同期间,丙方委托甲方支付给乙方保洁费用含税总价为:296400元/年(大写: 贰拾玖万陆仟肆佰圆整 )。其中,(1)保洁用人费用为 21000元/月,此项保洁服务费用包含但不限于:1) 员工基本工资2) 社会保险、意外保险3) 工作餐、通讯费、员工高温费4) 国定节假日加班费、服装装备、清洗费5) 住宿费、员工上岗证培训费(2)保洁易耗品和药剂费用为 1883元/月(3) 管理费用(2%)为458元/月(4) 增值税(6%)为1400元/月以上四类费用共计24700元/月,按月从物业管理服务费中支付。乙方于每月10日前向甲方提交正式有效的增值税专用发票,税率6%。甲方于收到乙方增值税专用发票后,将应付乙方上月的清洁服务费转划到乙方指定账户,若有变更,变更方需提前一个月,以书面形式通知对方。第三条考核及奖金乙方接受甲方每日监督考评,接受丙方或其委托的第三方不定期抽查。甲方接受丙方或其委托的第三方不定期抽查。 乙方向丙方或甲方提供专业保洁的有效建议,应纳入考评结果。每季度结束后30日,由乙方提报工作报告,经甲方审核并将该季度考核结果与奖励方案报丙方核准,丙方由其委托的第三方根据抽查结果发表是否达到质量标准的顾问意见,考核结果须达到四级服务标准方能发放奖金。奖励金额由丙方按甲方考评得分予以衡量确认。乙方的考核结果同时作为甲方保洁服务工作考核结果, 由丙方按约处理。由丙方委托甲方支付乙方的考核奖金不超过 3000元/季,该类奖金由公益性收入支付,奖金付款时间为该奖金方案经丙方同意后的30天支付。第四条甲方的权利和义务一、甲方根据《服务标准》所列工作围和质量标准考核乙方的工作。甲方接受丙方及其指定的第三方顾问机构的考核评价。二、 甲方安排专人负责检核乙方员工到岗情况、检查、监督服务质量,发现问题及时向乙方提出,包括对违章违纪、工作不力、屡教不改的员工更换要求,因工作人员或岗位频繁更换影响服务质量等情况,甲方须提出整改意见。乙方对甲方的书面整改要求须及时书面回复,回复时间不得超过3个工作日。甲方有权对不合格项目按50-1000元/项计列罚金,在应付乙方当月保洁服务费中累计扣除,同时要求乙方整改直至检查通过。若有住户对保洁工作有效投诉,经确认后,视情况按50-1000元/次扣款。对操守不良、违反操作、严重违反规章制度的乙方员工,甲方可向乙方提出更换要求,乙方应在收到书面通知后三个工作日,重新派遣合格的保洁员。(详见附件五)三、 丙方同意甲方提供给乙方员工必要的更衣、就餐、存放工具、驻场休息的场所,除岗位责任需要,甲方不得提供乙方员工在小区住宿。四、 丙方同意甲方提供乙方在保洁服务过程中所需的水、电等必要的设施设备,根据本合同规定乙方的保洁工作所消耗的水、 电费用统一由物业管理费支付。五、 保洁易耗品和药剂等物品由甲方清点后交乙方使用和保管。冲地机、磨地机等固定资产设备由甲方须纳入统一的资产管理,建立设备台账,乙方使用固定资产须办理出入库手续。甲方和乙方应保障固定资产完整其完好,损坏或丢失须按责任归属照价赔偿。六、未经丙方书面许可,乙方不得将保洁人员、保洁材料及固定资产设备等借给其他小区或人员使用。经许可的转借收入归全体业主所有,计入公益性收入。第五条乙方的权利和义务一、 乙方在规定区域中必须遵守丙方及甲方的管理制度,按照本合同规定