编号: 医生聘用合同甲方: 乙方: 签订日期: 年 月 日医生聘用合同甲方:医院地址:乙方: 身份证号: 根据中华人民共和国有关、政策及上海市人民政府沪府发[xx]4号文《上海市人民政府关于印发上海市事业单位聘用合同办法的通知》,及上海市卫生局沪卫人(xx)48号文《关于本市卫生事业单位开展聘用合同制工作的意见(试行)》等有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,立此合同:甲方因工作需要聘用乙方为聘用合同制 (专业技术人员工人)聘用双方达成协议如下:一、 聘用合同期限:(一) 聘用合同有效期1、自 年一月—日起至法定退休年龄为无期限合同。2、自—年—月__日至—年—月—日共___年。(其中—年一月—日至—年—月—日为试用期)为有期限合同。(二) 合同到期,甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况及有关政策规定决定是否与乙方继续签订聘用合同。乙方可根据自己的实际情况,决定是否继续受聘。如需续聘,双方应重新签约。二、 岗位职责与工作要求:(一) 甲方安排乙方在 工作。甲方如因工作需要,可以调换乙方的工作岗位。(二) 乙方需持有岗位要求的学历证书、专业技术资格证书、注册证书或者相应的技术等级证书、岗位培训合格证书,具有完成应聘岗位工作所必须的专业技能、文化知识和实际能力;(三) 乙方需遵守国家的法律、法令和,爱护国家财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度。(四) 乙方应具备良好的思想品德和敬业精神,热爱本职工作,有事业心和工作责任心。(五) 乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理,服从工作安排,按时按质完成工作任务。(六) 甲方对乙方在思想上予以关心,业务上予以指导,根据工作需要,为乙方提供岗位培训、继续教育和其他进修机会。(七) 聘用合同期内,在未经甲方同意或选送的情况下,乙方不得擅自占用工作时间参加各类专业或学历学习。(八) 双方有关聘用合同的变更、终止和解除等事项按《XX医院全员聘用合同制实施细则》执行。三、 工作报酬、福利、职务职称及其他待遇:(一) 工资:1、 甲方根据国家的有关政策、本单位具体规定以及乙方所在工作岗位核定和发放乙方的月工资、奖金、及其它补贴等。2、 甲方根据国家、市府和单位的有关规定调整乙方的工资。3、 甲方按期为乙方向社会保险机构缴付养老金、医疗保险金、失业保险金等社会保险金,同时缴纳公积金。(二) 福利待遇:1、 合同期内乙方可享受国家规定的婚丧假、探亲假、休假等。2、 乙方在聘用合同期间患病或非因公负伤,需要治疗休养的,按本市有关规定执行。(三) 职务职称及其它待遇:1、 合同期内甲方根据国家有关政策,本单位具体规定,以及乙方所在工作岗位的性质和工作要求,经过考核,对具备条件的乙方可聘任专业技术职称或行政职务。2、 乙方享有参加民主管理、获得精神和物质奖励等权利。四、 工作纪律:乙方违反法纪、法规及甲方规章制度,或者不能胜任本职工作,甲方可根据有关法律、法规及《xx医院职工奖惩条例》,视情节轻重,给予批评教育、经济处罚或行政处分。五、 聘用合同的终止、解除及违约责任(一)聘用合同的终止1、聘用合同期满的;2、 双方约定的合同终止条件出现的;3、 本院被撤消、或解散的;4、 受聘人员退休、退职、死亡的。5、 无期限合同的约定终止条件:1) 原固定制职工转制后,无岗位人员实行半年的院内公开招聘,公开招聘期满仍无科
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