饭店员工聘用合同.docx

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载饭店员工聘用合同甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。篇一:餐饮员工聘用合同餐饮员工聘用合同订立合同书人:甲方:乙方:姓名甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。第一条乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。第二条乙方的职务或工种为:第三条乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。第四条甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理。第五条乙方的工作报酬:(一) 甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇定为,并可享受公司规定的津贴福利和奖励。(二) 甲方可参考下列事项调整乙方职务等乙方每月工作考核记录;乙方工作职务(或工种)变换情况;劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平第六条乙方每月工资由甲方于次月若工资发放日适逢周H或假日,甲方得提前或推后一H或数H发放。第七条甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方。第八条乙方主动提出解除本合同时,须提前一个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续。第九条乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。第十条本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于年月日起生效。第十一条本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。第十二条甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。甲方(签字):乙方(签字):身份证号码:户口所在地地址:联络方式:篇二:餐厅员工雇佣合同书员工雇佣合同书甲方:乙方:甲方聘用乙方为员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。一、 乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理。二、 乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在工作场所履行职责:三、 乙方之工作职责、事项均由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。五、乙方之正常工作时间每日为 ***小时,工作半年以上**个小时,每月**天假。工作满一年**天假。每月其工作、休息、休假等,均由甲方安排办理。六、 甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合。有关加班事宜,均由甲方传达乙方,乙方加班费另计。七、 甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月****元人民币(底薪)+10%提成(前3个月保底***元,3个月后底薪加提成)。八、 乙方工作每满一年底薪加****元。十、乙方每月工资由甲方次月月底发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一H或数H发放。九、甲方对乙方奖励,分为表扬、嘉奖、晋级、3种。甲方对乙方之惩处,分为警告、降级、辞退、罚款等4种。以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。十、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同。十一、乙方主动提出解除本合同时,须提前 3个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续。十二、乙方声明:乙方在签署本合同时,同时获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。十三、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。十四、本合同为两年以上。甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。 十五、员工手册1、员工不得无故迟到、旷工、早退,特殊情况应提前向甲方请假批准。2、 员工必须保持工作场地整洁、干净。3、 员工不得营私舞弊、弄虚作假,一经发现,从重罚款处理。4、 员工不得无故辞工,特殊情况应向甲方汇报,批准。5、 甲方每月给乙方进行工作考核评估。十六、合同期满后,乙方两年内不得从事本职业。十七、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于年月日起生效。甲方(盖章): 乙方(詹字):签约代表人(签字.):年月曰年月曰篇三:餐饮员工雇佣协议合同餐饮员工雇佣协议合同甲方:乙方:家庭住址:根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议:一、合同期限和工作岗位1、本合同适用餐饮,期限止;雇佣期年。从年月日起至年月曰法人代表:联系电话:身份证号码: 二、工资待遇乙方的工资:每月为人民币:元。三、 1甲方须按月以货币形式支付给乙方,不得拖欠,否则,乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。2、乙方正确履行本合同并遵守了甲方规章制度,无违约行为的,