标准化工地文化建设方案.docx

标准化工地文化建设方案.docx标准化工地文化建设方案工程概况:(略)二、 工程目标:创省、市优质工程;创省、市文明工地。三、 指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本、文化为魂,大力弘扬市政人“特别能战斗”的拼搏精神、“爱岗敬业争创一流”的进取精神与处“一流管理、倾心服务、创新志远”的奉献精神,引领全体干部、职工打造“苏州大家政、城市大管家”服务品牌,熔铸“苦了我一人、幸福千万家”团队精神,彰显时代风貌和良好形象,推动我处科学发展新进程,为服务苏州“三区三城”建设,打造“全国最干净城市”作出新贡献。.组织领导:为全面实现创建目标,公司成立标准化工地文化建设领导组。组长:XXX付组长:XX组员:XXXX组长为标准化工地文化建设的第一责任人;付组长为分管人;组员为日常管理者。五、 标准化工地建设的内容与标准:参照执行省、市级文明工地考核标准。(略)六、 工地文化建设的内容与标准:1、 工地文化建设有制度、有计划、有安排、有检查、有奖惩。2、 项目部组织健全,党团活动正常;班子团结民主,勤政廉洁,有战斗力、号召力,有开拓创新精神,业绩突出。3、 工地管理规范,规章制度健全。工地具有浓厚的文化氛围,有制作精美的体现工地精神、代表工地形象、鼓舞职工士气的工地文化标牌。作业人员统一工装、佩戴安全帽,精神面貌健康向上。4•深入开展“创先争优”活动,加强对职工的职业道德、社会公德、家庭美德和遵纪守法教育,引导职工树立以“为人民服务”为宗旨的爱岗敬业,我为人人,奉献社会的良好职业风尚。。年内职工无违法行为,无违章作业和安全质量事故。。6•广泛开展健康文明、职工喜闻乐见的文化活动,有职工文化骨干队伍(文艺表演队、兴趣小组、文艺创作小组、业余棋类、球类组织等),文体活动全年有计划,有安排,经费有保证。职工参与面在80%以上。7•加强工地民主管理,深入开展工地建“小家”活动;围绕大修专项工程建设,组织职工广泛开展劳动竞赛、推行“三新”技术创新等活动,鼓励职工立足本职,建功立业。活动有方案、有措施、有项目、有成果、有效益,职工参与达90%以上。8•关心职工生活,积极改善职工的生产生活条件,为职工排忧解难,每年有计划的为职工办实事、好事。努力为职工办好劳保福利,干群关系融洽,职工团结友爱,职工队伍稳定,劳动关系协调,无突出的劳动争议,无越级上访现象。七、工地文化形象宣传:(一)滋工现场1现场项目部名牌。规格:50x80cm2、 “五牌一图”。即:“工程概况牌"、“工程管理人员牌”、“消防保卫牌”、“安全生产牌”、“文明號工条例牌”及“现场施工平面图”。规格:110X80cm3、标语牌:(1)打造“苏州大家政、城市大管家”服务品牌熔铸“苦了我一人、幸福千万家"团队精神规格:60x60cm(底图为苏州城市园林风景,中间为魏体红字)200(2)抓质量求精细铸精品促发展规格:80x80cm(底图为城市道路与蓝天白云,中间为魏体红字)规格:80X80cm(3)科学设计:融入苏州文化元素提升苏州城市品位精心选材:树品牌意识创精品工程精细作业:精心组织科学施工争创一流文明號工:加强號工管理方便市民出行严格监管:抓管理重质量促工期保安全规格:45x100cm(底图为城市道路、桥梁、隧道、高架道路图案)抓管理重质量促工期保安全精心组织科学施工争创一流