员工离职面谈表填表日期:20年月日离职人员姓名所在部门岗位名称所学专业学历入职日期面谈者面谈地点离职日期1、请指出你离职最主要的原因(请在恰当处划“√”号),并加以说明□薪金□工作性质□工作环境□工作时间□健康因素□工作量□福利□晋升机会□加班□与公司关系或人际关系□其他,请说明2、你认为公司在以下那些方面需要加以改善(可选择多项)□公司政策及工作程序□部门之间沟通□上层管理能力□工资与福利□工作环境及设施□员工发展机会□团队合作精神□教育培训与发展机会□其他,请说明:3、是什么促使你当初选择加入本公司?4、在你做出离职决定时,你发现公司在哪些方面与你的想象和期望差距较大?5、你比较喜欢和不太喜欢本公司的哪些方面?6、你认为公司为你提供的职位可以发挥你的专业和特长吗?7、你在工作中与同事的合作顺利吗?8、在你任职期间,你面临的工作上最大的困难和挑战是什么?上级领导是否给予了正确工作指导?9、你认为公司应该采取那些措施来更有效地吸引和留住人才?10、你是否会考虑,今后条件成熟的时候再返回公司?员工签名:日期:年月日沟通者建议(注:沟通者对离职员工情况总结且至少提出三点建议)(1)(2)(3)(4)(5)面谈时间:月日时至时面谈者签名:日期:年月日
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