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学习总经理讲话心得学习董事长总经理讲话心得体会:做一名称职的员工《员工岗位精神》一书阐述了作为一名优秀员工必备的职业精神准则——认真、敬业、主动、服从……,作为一名员工,须时刻牢记这些准则,才会在自己的岗位上有所作为。董事长在新年动员大会上提出“六个提倡、六个反对”, 是对每一位员工行为的要求,z 能够取得今天的成绩实属不易,作为 z 人,我们理应坚守这份成绩,创造更好的佳绩。只有爱上工作的员工, 才能全力以赴地对待自己的工作; 相反, 一个鄙视、厌恶工作的人,那他必失去工作的积极性。面对同一种工作,两种截然不同的态度,结局可想而知。因为引领成功的磁石,不是对工作的鄙视和厌恶,而是真挚乐观的精神和百折不挠的毅力。通过同事间的相互学习探讨,在今后的工作中,我计划按照以下步骤,做一名称职的 z 人: 首先树立积极的工作心态。工作不仅仅是一种迫不得已的谋生手段,更是自我价值的一种体现。员工要学会在枯燥的岗位上寻找乐趣, 把自己变成工作的主人而非奴隶, 工作是为自己。如果在心理上我们就不战而栗, 那这份工作注定将与成功无缘。在一个与时俱进的企业中,更需要职工以积极的心态对待工作和生活,与时代同步。其次养成良好的职业素养。良好的职业素养是员工爱岗敬业的表现,只有爱上自己工作的员工, 才能不断提高自己的职业素养, 并在工作中最大限度发挥自己的潜能, 为公司创造更大的价值。再次就是服从安排。执行力是衡量员工整体素质的一项重要指标,工作中经常会接到不同的任务,领导安排的任务我们应该不折不扣地完成。最后就是团结同事,和- 谐共处。同事间良好的人际关系可以减少工作中许多不必要的矛盾。肥料的生产是一个连续化的过程, 各个岗位间都有明确的职责, 但同时也需要相互衔接,沟通是我们处理好各项工作的最佳手段。俗话说, “一根筷子轻轻被折断,十根筷子牢牢抱成团”,生产班组间的员工团结一致,相互补充,才能将工作做到最好。