短期用工协议书.docx

编号：_______________
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短期用工协议书

甲 方：___________________
乙 方：___________________
日 期：___________________
说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
甲方（用人单位）名称：
地址：
联系方式：
乙方姓名：身份证号：
现住址：
联系方式：
甲方因经营需要，同意招用乙方为临时性工作员工，根据有关国家有关规定，经双方协商同意自 愿订立本合同，并共同遵守如下条款：
一、 合同期限：
自—年 P起至 年 日止；合同期满，本合同自行终止；如甲方需要
继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同。
二、 经营（工作）任务：
乙方同意根据用工单位的工作需要，安排乙方在 工作，乙方应按时
完成劳动任务，并达到用工单位规定的质量标准。在合同期内甲方因调整经营（工作）任务，需变 更乙方的岗位和任务时，乙方需服从。
三、 劳动时间、劳动报酬、劳保福利：
（一） 劳动时间：乙方需根据甲方的作息时间。
（二） 劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，每天工作时 间遵循企业要求，工资标准为正常员工工资的80%（正常工资标准详见招聘简章）；乙方员工到甲方 指定企业工作不足7天的不产生工资；工作不到合同期提前离职人员工资按应发工资的80%吉算； 甲方不再另计其它各项补贴或奖金给乙方。
四、 劳动纪律：
（一） 按时上下班，不得迟到早退。
（二） 严格遵守操作规程，保证经营。
（三） 上班工作（经营）时间不得做私事，不得做与经营工作无关的事。
（四） 听从指挥，服从调动；保质保量完成任务，不得投机取巧。
（五） 未经事宜，均以甲方的各项管理规章制度执行。
五、 劳动合同的变更、终止、解除和辞职：
有下列情形之一的，甲方有权随时解除劳动合同：
（1） 双方一致同意的；乙方培训（熟练）期满，不符合录用条件或乙方不愿意供职的；
（2） 违反操作规程