2021年商业企业价格信用认证综合评价指标综合体系及评价基础标准.doc

附件6：
商业企业价格信用认证综合评价指标体系及评价标准
第一部分 企业价格管理版块评价指标（600分）
一、管理者价格管理水平（60分）
1、熟悉《价格法》和国家及行业价格管理法规规章并认真实施程度（20分）
评价赋值：（1）熟悉《价格法》和国家及行业价格管理法规规章并认真实施（100%）；（2）基础熟悉《价格法》和国家及行业价格管理法规规章并能实施（60%－90%）；（3）不熟悉《价格法》和国家及行业价格管理法规规章并未认真实施（不计分数）。
2、了解和掌握价格基础理论和本行业定价基础标准、方法、定价程序程度（20分）
评价赋值：（1）完全了解和掌握（100%）；（2）基础了解和掌握（60%－90%）；（3）未掌握（不计分数）。
3、参与价格专业培训，并取得价格部门颁发相关技术职称和岗位资格证书（20分）
评价赋值：（1）主动参与价格专业培训每十二个月最少一次、取得了价格部门颁发相关技术职称和岗位资格证书（100%）；（2）参与价格专业培训每二年最少一次、取得了价格部门颁发相关技术职称和岗位资格证书（60%－90%）；（3）未参与价格专业培训（不计分数）。
二、价格机构设置（50分）
1、设置和本单位规模相适应价格管理机构（20分）
评价赋值：（1）有和本单位规模相适应专门价格管理机构（100%）；（2）有和本单位规模相适应价格管理机构，在相关部门设价格管理职能（60%－90%）；（3）没有和本单位规模相适应价格管理机构（不计分数）。
2、配置和本单位规模相适应价格专业人员和价格管理人员（30分）
评价赋值：（1）有和本单位规模相适应价格专业人员和价格管理人员（100%）；（2）有和本单位规模相适应价格专业人员或价格管理人员（60%－90%）；（3）没有和本单位规模相适应价格专业人员或价格管理人员（不计分数）。
三、价格专业人员素质（50分）
1、价格专业人员业务能力和政策水平（20分）
评价赋值：（1）业务能力和政策水平较高（100%）；（2）有业务能力和政策水平（60%－90%）；（3）业务能力和政策水平较低（不计分数）。
2、价格专业技术人员有资格证书（20分）
评价赋值：（1）专职或兼职价格人员资质合格，有2人以上含有本行业专业知识行业价格总监资格证书或含有经济师或会计师证书（100%）；（2）专职或兼职价格人员资质合格，有2人以上含有本行业专业知识行业价格经理资格证书或含有经济师或会计师证书（60%－90%）；（3）没有本行业专业知识行业价格经理资格证书或不含有经济师或会计师证书（不计分数）。
3、价格专业相关培训（10分）
评价赋值：（1）参与过价格专业相关培训2人次以上（100%）；（2）参与过价格专业相关培训1人次以上（60%－90%）；（3）未参与过价格专业相关培训（不计分数）。
四、价格信息（100分）
1、取得国家价格政策法规，部门、行业价格政策方面信息（20分）
评价赋值：（1）能立即取得国家价格政策法规，部门、行业价格政策方面信息（100%）；（2）能立即取得国家部分价格政策法规，部门、行业价格政策方面信息（60%－90%）；（3）不能立即取得国家价格政策法规，部门、行业价格政策方面信息（不计分数）。
2、掌握全国、省、市同类商品价格行情，同一地域各类商品价格行情（10分）
评价赋值：（1）立即掌握全国、省、市同类商品价格行情，同一地域各类商品价格行情（100%）；（2）立即掌握全国、省、市部分同类商品价格行情，同一地域各类商品价格行情（60%－90%）；（3）未立即掌握全国、省、市部分同类商品价格行情，同一地域各类商品价格行情（不计分数）。
3、商品价格变动信息传输（10分）
评价赋值：（1）有完善商品价格变动通知表（100%）；（2）有商品价格变动通知表（60%－90%）；（3）没有商品价格变动通知表（不计分数）。
4、商品价格查询要求（20分）
评价赋值：（1）有完善商品价格查询表（100%）；（2）有商品价格查询表（60%－90%）；（3）没有商品价格查询表（不计分数）。
5、处理商品价格投诉要求（20分）
评价赋值：（1）有完善并能立即处理商品价格投诉处理表（100%）；（2）有商品价格投诉处理表（60%－90%）；（3）没有商品价格投诉处理表（不计分数）。
6、搜集商品价格信息要求（10分）
评价赋值：（1）有完善搜集商品价格信息表（100%）；（2）有搜集商品价格信息表（60%－90%）；（3）没有搜集商品价格信息表（不计分数）。
7、对假、劣商品价格处理登记要求（10分）
评价赋值：（1）有完善对假、劣商品价格处理记录表（100%）；（2）有对假、劣商品价格处理记录表（60%－90%）