民族团结进步创建活动报告.docx

民族团结进步创建活动报告
一、加强领导，落实责任，确保民族团结进步创建工作有序推进
（一） 加强领导，周密部署。搞好创建，组织领导是关键。我局 始终将创建活动作为一项重要的政治任务来抓，并成立了以局长任组 长，1名分管领导任副组长，各股（室）负责人为成员的民族团结进步 创建活动领导小组，领导小组下设办公室，并安排 1名干部负责开展 日常工作。我局始终将民族团结进步纳入重要议事日程，每年召开专
题会议，认真研究创建工作，切实做到有计划、有方案、有部署、有 落实、有白检、有总结。
（二） 加大投入，落实责任。经费是做好创建活动的保障。局领 导班子高度重视民族团结创建工作，亲白安排部署，保证经费投入。 每年安排民族团结进步创建活动经费，有效保障了民族团结创建活动 的顺利开展。按照每年〈〈方案》安排，将创建工作进行了分解，落实 到具体股（室），具体负责人，做到分工明确，确保责任落实到位。
（三） 加强学习，提高认识。长期以来，我局坚持以弘扬民族精 神、时代精神为主题，结合干部职工会、“三会一课”等形式开展主 题教育活动，以“以深化“三个离不开”、“四个维护”、“五个认 同”教育为着力点，局领导班子带头学习民族理论和政策，带头参加 民族教育知识测试。局长为全局干部职工上以民族团结教育局为主题 的党课，进一步提高干部职工思想认识。同时，我局将民族政策法规 及各级领导讲话精神纳入了在职干部职工学，撰写心得体会。
二、加强教育，创新形式，使民族团结思想更加深入人心
（一） 认真开展节日庆祝活动，增强干部职工凝聚力和向心力。 在元旦、春节、元宵节、清明节、端午节、汉历、藏历新年等中华民 族传统节日及少数民族节庆日期间，局领导带领各族干部职工，积极 开展“节前送温暖”活动，让各族群众感受到党的温暖和党的关怀。 同时，在单位内部通过开展结对帮扶、座谈会、走访慰问少数民族干 部等形式，让局各族干部职工感受到局党支部的关怀和民族团结大家 庭的温暖。
（二） 认真开展“民族团结宣传月活动”。为开展好每年的“民 族团结宣传月”，我局召开专题动员大会，主要领导作动员讲话，统 一思想，提高认识。同时开展民族团结教育，组织各族干部职工认真 学习了党的奋斗史、创业史、改革开放史和历史、民族发展史、宗教 演变史，并做好了学；组织学习〈〈宪法》、〈〈民族区域白治 法》、〈〈藏族白治州民族团结条例》等相关法律法规。同时利用执法 检查机会深入重点企业宣讲安全生产、民族团结相关法律法规，进一 步宣传和弘扬了民族团结知识，增强干部职工和企业员工民族团结的 凝聚力和白豪感，推动民族团结宣传教育工作。
（三） 认真开展“八进活动”活动。做到了年初有计划，工作有 安排，结合“法律宣传月”、“民族团结宣传月”、“安全生产宣传 月”等活动和结对帮扶活动，积极宣传〈〈宪法》、〈〈民族区域白治 法》、〈〈藏族白治州民族团结条例》等相关法律法规，使人民群众进 一步提高民族团结意识。
（四）创新形式，多样式开展民族团结教育活动。一是不定期组 织各族干部职工观看爱国主义教育片，让干部职工切实感受多民族大 融合的伟大成果。二是开展民族团结“三个一”活动，即：组织干部 职工学唱一首民族团结歌，学跳一支民族舞蹈，每周学一句日常用 语，增强干部职工的凝聚