胡村小学辛静述职报告.doc

胡村小学 辛静
尊敬的各位领导、老师：
你们好
时光飞逝，转眼间一年即将过去，一年以来，在上级领导和全体教师的关心、支持、帮助下，我认真履行校长职责，坚持原则，依法行政，无私奉献，努力提高办学水平，使胡村小学各方面都取得了较好的发展。下面，我就从工作体会、工作业绩、存在问题和今后的发展方向四个方面向大家作以如下汇报：
一、工作体会
1、加强自身学一位人民教师的光荣职责和神圣使命，以正确的教育思想指导自己的工作实践，进一步理清自己的工作思路，确立长远的工作目标。
为了提高自己的领导能力，本人坚持认真学习“三个代表”的重要思想和科学发展观，学；学习新的教育思想，新观念，新课程标准，掌握教育的最新动态。通过不断的学与业务能力也得到提高，从而使学校能在教育改革中与时俱进。
2、廉洁自律，发挥表率作用
我始终以敬业不息为信念，以领导就是服务为宗旨，把宽以待人、严以律己、遵纪守法、廉洁自律作为自己的工作准则。做到自重、自警、自律。多谋事、不谋人，时刻以师德规范要求自己，凡是要求教师遵守的规章制度，我首先模范遵守，凡是我职责范围内的工作，我都主动带头做好，充分发挥模范带头作用。
3、重视德育工作，创建和谐校园。德育工作关系到人才培养的素质，我校始终把学生的德育工作放在重要位置，崇倡以德服人、以德管人、以德育人，对学生提出：在家庭做好孩子、在学校做好学生、在社会做好少年的“三好”要求，加强学生良好的学习、生活、行为习惯的养成教育。
4、抓好教学教研工作
我校严格执行课程计划，开齐学科开足课时，严格执行《小学管理规程》，教学常规工作进一步规范化、制度化。特别是对老师的备课、课堂教学、作业批改、课外辅导工作、学校资料档案等，除了定期进行检查之外，还采取不固定的随堂听课、加大随机抽查备课及作业批改情况的力度，为完成本学年的教学任务打下良好的基础。
5、2011年是“教学质量管理年”， 为了明确教师的工作责任和任务，使本学年的工作能够顺利圆满的完成，学校与教师签订《工作目标责任书》、《班主任目标责任书》，将职业道德的遵守、班级管理，教学质量的完成情况纳入教师工作考核，使大家明确了责任，增强了责任意识。做到了层层把关，各负其责，各尽所能。教师分工协作，各司其职，使学校的大小事务，事事有人管，人人有事管，件件抓落实的管理模式，并积极倡导教职工要创造性地完成工作，为他们施展自己的聪明才智提供了一个宽阔的发展平台。
6、以省过程督导评估为契机完善学校管理制度，规范办学行为，充分调动教师工作积极性。
今年5月份，省教育厅对我县进行省过程督导。我们紧紧抓住这一发展的有利时机，按上级要求完善各项工作。突现了一种立足实际的精神，一个事实求是的原则，一切从人本主义出发的思想。提升管理档次，改善办学条件，学校投资7万余元对室内外进行了校园文化布置。做到管理育人，服务育人和环境育人，用制度去规范人。努力给教师提供一种宽松的、愉悦的、和谐的工作环境，顺人心，通人气，极大地调动教职工工作的热情和无穷的创造力。教师埋头钻研，致力于课堂教学，工作作风扎实，形成一种敬业、乐业的良好的教学风气。
7、重视安全工作
安全工作“责任重于泰山，落实至关重要”。学校成立了组织机构，制定了各种