标准劳动合同格式.doc标准劳动合同格式
合同的内容由当事人约定,依合同的具体含义不同而 有所不同。合同作为一种民事法律关系来说,合同的内容 是指当事人享有的债权和承担的债务;合同作为一种法律文 书来说,合同的内容是指据以确定合同当事人权利、义务 和责任的合同条款。下面是小编跟大家分享的有关合同的 信息,仅供参考。更多相关合同及合同签订的信息请关注 .
篇一:
用人单位限责任公司
住所东胜区吉劳庆北路14号
法定代表人王成
劳动者性别 户籍所在地 现住址 身份证号码
甲、乙双方根据《中华人民共和等自愿、公平公正、协商一致、 诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限
甲乙双方约定按下列 种方式确定〃劳动合同期
限〃:
有固定期限的劳动合同:自 年 月
日起至 年 月 日止,其中试用 期自 年 月 日起至 年 月
日止。
b•无固定期限的劳动合同:自 年 月
日起,其中试用期自 年 月 日 起至 年 月 日止O
工作任务为劳动合同期限,自
年 月 日起至完成本项工作任务之日即为 劳动合同终止日。
甲方与用工单位所签订的劳务派遣协议约定的派遣期 限先于本条约定的合同期限届满的,则劳务派遣协议约定 的派遣期届满之日本合同终止。
二、工作内容及工作地点
乙方根据甲方要求,经过协商,从事
—工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果, 按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方 的安排。
甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲 方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安 排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作
数量,达到规定的质量要求。
甲乙双方约定劳动合同履行地为:
三、工作时间和休息休假
甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定 条款,平均每周工作四十小时:
甲方实行每天 小时工作制。具体作息时间,
甲方安排如下:
每周周 至周 工作,上午 ,
下午 O
每周周 为休息日。
甲方实行三班制,安排乙方实行 班—
运转工作制。
甲方安排乙方的 工作岗位,属于不定时工
作制,双方依法执行不定时工作制规定。
甲方安排乙方的 工作岗位,属于综合计算
工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。
甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证 乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加
班加点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休 或支付加班加点工资。
甲方为乙方安排带薪年休假:
o
四、劳动保护和劳动条件
甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行 如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止 劳动过程中的事故,减少职业危害。
甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条
件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业 的,应定期为乙方进行健康检查。
乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方 对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定, 对乙方提供保护。
乙方患病或非因工负伤的,甲方应当执行国家关于医
疗期的规定。
五、劳动报酬
甲方应当每月至少一
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