公司“十一五”总体工作要求:(六个坚持)
(一)坚持一切工作从党和国家工作大局出发
(二)坚持公司发展与电网发展协调统一
(三)坚持集团化运作、集约化发展、精细化管理
(四)坚持把科技进步和提高队伍素质放在特别重要位置
(五)坚持内质外形建设统筹推进
(六)坚持员工和企业共同发展
公司“十一五”总体目标:(两个转变,三个提高,一个初步建成)
公司“十一五”发展的总体目标是:推进集团化运作,实现公司发展方式转变;建设特高压电网,实现电网发展方式转变;使公司安全保障能力、资源配置能力、金融运作能力、资产盈利能力、科技创新能力和风险防范能力显著提高,管理现代化水平、优质服务水平、队伍建设水平和品牌价值水平显著提高,在促进电力工业可持续发展、实施国家能源发展战略、推动全面建设小康社会进程中的作用显著提高,初步建成电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀的现代公司。
国家电网公司价值体系
公司基本价值观
公司宗旨:服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务经济社会发展
企业理念 :以人为本、忠诚企业、奉献社会
企业精神:努力超越 追求卓越
“努力超越、追求卓越”的本质是与时俱进、开拓进取、科学发展,要求我们以党和国家利益为重,以企业整体利益为重,以强烈的事业心和责任感,不断向更高标准看齐,向更高目标迈进。
奋斗方向: 建设世界一流电网、建设国际一流企业
发展战略
战略目标:“一强三优”
建设电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀的现代公司。
战略实施:“两个转变”
转变公司发展方式,推行集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设。
转变电网发展方式,建设以特高压电网为骨干网架、各级电网协调发展的坚强国家电网。
工作思路:“三抓一创”
抓发展、抓管理、抓队伍、创一流
发展要求
“内质外形”:内强素质 外塑形象
提高安全素质、效益素质、质量素质、科技素质、队伍素质。
塑造认真负责的国企形象、真诚规范的服务形象、严格高效的管理形象、公平诚信的市场形象、团结进取的团队形象。
社会责任观
责任定位
1作为国家能源战略的重要实施主体,公司承担着推动能源资源优化配置,服务经济社会可持续发展的责任。
2作为保障安全可靠供电的电网经营企业,公司承担着满足经济社会快速增长的电力需求,维护社会公共安全,保障社会秩序的责任。
3作为经营着上万亿元资产、具有重大影响力和带动力的国有重要骨干企业,公司承担着确保国有资产保值增值,创造社会财富,增强国家经济实力和产业竞争力的责任。
4作为经营范围遍及全国大部分
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