会计总结2021.docx

会计总结2021

　　工作总结材料，以年底总结半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结材料就是把一个时间段的工作进行一次全方面系统的总检验总评价总分析总研究，并分析成绩的不足，从而得出引认为戒的经验。下面是X给大家精心挑选的工作总结材料，期望能帮助到大家!
　　会计总结篇一
　　20_年,本人在党总支分管行长会计主管的关心指导下,配合营业室各位主任，认真实施营业室“以会计基础工作规范化管理为中心，以提升会计核实质量，防范金融风险为关键，扎扎实实地开展工作”的这一工作根本，经过营业室全体人员的精诚合作和本身的不懈的努力，营业室各方面的工作全部有了不一样程度的提升，我本身也得到了更加好的锻炼。截止20_年12月20日营业室储蓄存款达13417万元，比年初新增4702万元，新增代发工资户4653户。尤其是今年1月份储蓄专柜存款突破了亿元大关，新创储蓄专柜历史最高。现将我本人在20_年一季度的工作情况总结汇报以下：
　　1加紧思想观念的转变
　　经过20_年的岗位调整，我本人被聘用为“8级实施会计师”,在新的岗位面前，我一再告戒自己立即找准位置进入角色，因为营业室不许可有没有所事事的人。卸掉了部分管理方面的担子，我把精力集中到抓前台业务和产品营销上，尤其是对储蓄存款及相关新产品的营销，更是紧抓不敢松懈。进入20_年，经过认真学习领会我行的一系列职员大会中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神，新一届领导班子超常规跳跃式发展的崭新思绪，既激发了营业室全体人员的工作热情,同时也拓宽了我本人的工作思绪。“求生存”,不停加大工作力度,在充足挖掘各方面潜力的基础上,针对实际情况，站在快速发展的高度上,我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额和其它行的差距,在会计主管的指导下具体制订了工作计划和方案,切实遵照行党总支确立的“大发展大市场大营销”的工作思绪,在土地赔偿资金归集职员买断资金代发收复失去的代发工资阵地集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点,巩固扩大了营业室的用户群体。营业室作为核实主体行，是全行各项工作的枢纽，是全行会计核实的中心。要提升我行的会计管理水平和会计核实质量，必需从营业室的会计基础工作抓起。根据内部控制制度的要求，经过对营业室不一样岗位不一样业务种类进行认真分析，重新制订和细化了岗位职责，调整了轮岗制度，严格了操作步骤，制订了钱箱现金管理措施钱箱单证管理措施证券业务管理措施凭证整理装订措施会计差错考评措施等一系列管理要求。明确专员对钱箱现金单证关键会计科目及帐户进行实时监控，确保出现问题，立即发觉，立即处理。同时经过制订二次分配措施，将营业室人员的绩效工资和业务量存款任务完成核实质量服务质量劳动纪律等内容相结合，打破了分配上的“小锅饭”“小平均”，促进了各项任务目标的完成和服务质量核实质量的提升。
　　另外我本人主动投入到吸存增储的热潮中去，班上谈存款班下跑存款，以本身的行动启发引导前台柜员提升存款意识指标意识。并和同志们总结了“新用户以服务吸引，老用户用感情稳固”这一经验，3月份一个20_年存入营业室1000美圆的老年用户密码遗忘，我前后4次上门为其办理挂失解挂手续，该用户很感动，将其它银行的多种存款全部转存到营业室来。为了提升本身和营业室人员的业务素质，确保我行会计核实质量，我们制订了具体的培训计划和文件传阅学习制度，利用业余时间组织营业室人员进行会计业务会计法规学习和职业道德教育，另外，我还主动参与行里举行的统一业务培训，学习中，重视实效，不走过场，使自己的业务知识趋向全方面，业务操作愈加熟练规范。
　　2以身作则，努力学习内控制度，提升工作效率。
　　20_年本人和营业室主任在分管行长会计主管的要求及指导下严格根据内控制度的要求，研究不一样业务量不一样业务种类的岗位设置和劳动组合形式，重新制订细化了会计岗位职责，严格了操作步骤，并依据不一样的营业人员经办的业务权限，确定对应的职责。同时，依据上级行的要求和我行各网点的实际情况，今年前后参加制订了钱箱现金管理措施钱箱单证管理措施证券业务管理措施及凭证装订管理措施会计差错考评措施等一系列规章制度，深入规范各网点帐务，使我行的核实手续愈加严密，业务办理程序愈加安全科学，做到了相互制约职责分明。强化了内部控制，提升了工作效率。在日常工作中，经过主动观察和总结，发觉问题和业务操作中不合理的地方，全部能立即给主任和主管汇报，并能立即给柜员和网点提醒，起到了警示提议作用。
　　3努力提升本身服务和业务素质。
　　优质文明服务是金融行业永恒的话题，但怎样落实施动上，根本改变我行社会形象，营业室全体人员确实动了一番脑筋。一是摆正位置，靠服务赢得用户，靠用户吸收存