第七章工作时间和休息休假洛阳师范学院政法学院徐业尧内容介绍本次课的 3大知识点: 第一:工作时间和休息休假的概念第二:工作时间和休息休假的种类第三:加班加点一、工作时间和休息休假的概述(一)工作时间、休息休假的概念(二)工作时间、休息休假法律调整的意义(一)工作时间和休息休假的概念 1、工作时间—又称为法定工作时间,是指劳动者为履行工作义务,在法定限度内应当从事劳动或工作的时间。具体表现为:工作小时、工作日、工作周。工作日是工作时间的基本形式。 2、休息休假—又称为休息时间,是指劳动者在法定工作时间外自行支配的时间。具体表现为:劳动者每天休息的时间、每周休息的天数、节假日、年休假、探亲假等。(二)工作时间和休息休假法律调整的意义⑴保证劳动者的休息权⑵协调劳动报酬分配和促进就业⑶提高劳动者的素质和劳动生产率二、工作时间和休息休假的种类(一)工作日的种类(二)休息休假的种类 1、定时工作日(1)标准工作日案例 1(2)缩短工作日规定(3)延长工作日规定(4)不定时工作日案例 2 (5)综合计算工作日案例 3 2、无定时工作日规定(一)工作日的种类(二)休息休假的种类 1、工作日内的间歇时间规 2、工作日间的休息时间定 3、每周公休假日案例 14、法定节假日(共 3类) 分类 5、职工探亲假年休假视频三、加班加点(一)加班加点的概念(二)关于延长工作时间的主要规定解决办法(一)加班加点的概念加班加点:是在企业执行的工作时间制度的基础上延长工作时间。加点:正常工作日延长工作时间。加班:法定节假日和公休假日进行工作。加班加点必然占用职工的休息时间, 如何有效地控制加班加点?
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