劳动保障监察工作总结及工作计划实用范文一.doc

劳动保障监察工作总结及工作计划
实用范文一
在上级的正确领导下，在人社局的具体指导下和大力支持下，我单位以维护劳动者合法权益为宗旨，以规范劳动市场秩序、查处各类劳动违法案件为突破口，精诚团结，履行职能，圆满完成各项监察工作。具体总结如下:
主要工作情况
以维护劳动者合法权益为宗旨，以规范劳动市场秩序、查处各类劳动违法案件为突破口，精诚团结，履行职能，圆满完成各项工作。
执法检查工作开展情况
为进一步净化人力资源市场，我单位联合县公安单位等部门，分别在春节前后用工高峰期，组织多场清理整顿人力资源市场专项行动，重点打击人力资源市场诈骗行为，严厉清退劳务派遣公司非法设点，严查
“三非人员”动向，有效防范县内人力资源服务机构及企业用工的违法行为的发生。
我单位以开展“春风行动”大型企业招聘会和“”活动等便利，开展一系列法律法规宣传活动。同时联合县公安机关在全县范围内开展清理整顿人力资源市场秩序的专项行动。行动期间共检查X处，其中劳务派遣公司X处，共清理非法招工点X处，并现场宣传了相关法律法规。
我单位联合县公安单位开展检查清理“三非人员”专项行动，在全县范围X多家企业进行检查，发现并清理“三非人员”X名。
我单位联合住建局负责人组成联合检查领导小组，针对建筑施工企业两次开展关于农民工工资支付的联合检查。开展联合执法以来，共检查建筑施工企业X间次，涉及劳动者X名。暂时未发现有拖欠工资的现象。
开展了用人单位遵守劳动用工法律法规情况专项检查，显示我县绝大部分企业能够自觉遵守执行劳动保障法律法规，依时足额支付工资，但仍存在个别企业拖欠工资和非法招用童工的现象。
（二）风险预警系统运行情况
风险预警系统运行以来，实现了全县企业风险预警案件信息传达零延误，加强了X个职能部门的充分联合互动，涉及存在风险企业X家，上报存在风险企业X间次，为我县存在劳资隐患风险出现的情况防范于未然。
省劳动保障监察信息系统应用情况
经省劳动保障监察信息系统，我单位接收到X宗案件，并及时妥善处理。
二、下来工作计划
我单位将继续务实奋进，力抓劳动关系和谐稳定，将劳动监察工作落实到位。
（一）教罚并重，维护劳动关系和谐
在防范预警上狠下功夫，充分发挥劳动保障监察作用，妥善处理劳资纠纷。
一是监控结合教育
坚持加强日常巡查和专项执法检查，重点整治拖欠工资、介绍使用童工以及非法劳务派遣等突出问题，提高监察执法实效。将日常监察与宣传教育相结合，加强企业人文关怀教育宣传。一方面依据国家有关法规加大对违法案件的处罚力度，提高劳动保障监察的权威性。另一方面加大劳动保障法律法规的宣传力度，提高宣传质量，在宣传教育上下功夫。
二是“两网化”与风险预警齐重视
进一步开展劳动保障监察两网化建设，完善劳动监察队伍及配套建设，通过加强业务培训和完善硬件装备，建立一支
“素质高、形象好、装备全”的劳动监察队伍，为劳动监察两网化工作开展提供人财物资源支持。进一步完善企业风险预警及应急系统，并与“两网化”有效结合，建立一个为“横向到边，纵向到底”的劳动保障预警网。
三是坚持严打使用童工违法行为
根据以往经验，每年6月至9月为出现童工违法行为高峰期，为全面规范我县用人单位的用工行为，我单位将加大检查力度，常抓不懈，始终保持高压态势