餐饮应聘简历表格模板
众所周知的个人简历讲究一个“简”字,能够够在简练的文字中表现出完整的、需要的信息就是最好的个人简历。不过这个“简”是建立在完整的基础上,也就是说,只有完整的个人简历才算是合格的个人简历。用人单位在筛选个人简历的时候,首先淘汰的也是那些内容不完整的简历。所以说,写合格的个人简历首先要求内容的完整性。
个人简历在设计方面要求,也是要合格化、合理化,所表现出来的就是个人简历看起来要很的友好。有部分人在写个人简历的时候,其简历为求个性化,在外观上来很的友好。简单来说就是让人看着不顺眼,这么的个人简历自然也称不上是优异的了。
最终个人简历的合理化上,也既是其内容上的逻辑性,一旦逻辑不通,则整个个人简历看起来也就不合理了。假如个人简历不合理,则就会让对方起了怀疑。
下面是xxxx和大家分享的,更多相关资讯请点击(.)。姓名:xx性别:男出生年月:***联络电话:学历:硕士专业:旅游和饭店管理工作经验:10年民族:汉毕业学校:***住址:***电子信箱:.:
多年酒店从业经历,多年部门以上级管理经验,多年酒店总经理职业资历。
擅长酒店团体组建及扩充经验和项目管理协调经验。
擅长酒店计划,预算控制,统筹,质量控制及进度管理。
擅长酒店的组织再造及服务管理体系的建立。
精通酒店用户划分和市场运作开发及用户交流。
四家高星级酒店开业筹建经验。
取得国家旅游局颁发的总经理岗位资格证书。
近期经过***饭店协会教育学院总经理认证考试,取得CHA证书。求职意向:
目标职位:宾馆或酒店管理目标行业:旅游·酒店·餐饮服务期望薪资:面议期望地域:***到岗时间:面议工作经历:
***酒店集团
总经理
职责和业绩:
、经营计划、业务发展计划;
、规范化,并负责实施和监督;
、相关的管理、业务规范和制度;
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。***酒店管理企业
总经理
职责和业绩:
工作职责:
、经营计划、业务发展计划;
、规范化,并负责实施和监督;
、相关的管理、业务规范和制度;
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工作业绩:
1筹建五星级酒店,制订酒店设计计划说明书,制订酒店企业企业文化,建立酒店销售体系,制订酒店企业组织机构和发展计划,及酒店的服务步骤及管理制度,降低酒店及高尔夫成本及费用,设置酒店企业健康服务模式。
2组建酒店管理企业,负责在建两家酒店的建设筹建工作,负责对海南渡假酒店,温州商务酒店,山东商务酒店的立项开发工作。
3负责酒店管理企业全方面管理工作及两家酒店筹建运行工作水岸公社的运行工作,伍德会会所的运行筹建管理工作。
4组建酒店管理企业,制订酒店管理企业经营理念,管理手册,
5酒店管理企业经营方向和五年发展计划;
6针对***市场制作海南酒店可研汇报,酒店计划提议汇报
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