2021年落实党员承诺制考评措施.docx

落实党员承诺制考评措施
落实党员承诺制考评措施[1/2]
为认真落实党员承诺制，充足发挥党员的先锋模范作用，确保党员承诺制的有效实施，使党员承诺制真正取得显著成效，促进各项工作的健康发展，制订本考评措施。
一、组织领导
成立落实党员承诺制考评领导小组，种衍华任组长，周丽、翟中印、张永峰同志任付组长，负责党员承诺制的落实、督查、考评奖惩兑现等事项，对党员的承诺落实情况实施动态管理和定时定量考评，使党员承诺落到实处，见到实效。
二、定时督查制度
每位党员结合自已岗位职责作出承诺后，向社会公开。考评小组每个月一次对党员承诺的落实情况进行一次督查，经过听取分管领导同志的汇报，查看工作实绩，检验党员承诺的详细落实情况，检验情况统计在《党员承诺践行表》上，对发觉的问题，填写《党员践诺提议书》给予反馈，并督促党员本人对照整改；对问题较多的，由党员所在支部的书记对其批评教育，批评及整改情况统计在案。
三、分析调度例会制度
依据每个月督查结果，党组每三个月最终一个星期的周四下午召开党员承诺践行情况工作例会。调度党员公开承诺的落实情况，总结好的经验做法，好的经典，分析存在的问题和微弱步骤，并找出处理问题的措施和方法。把党员践诺情况于会后立即反馈给各支部，并在一定范围内进行公开，接收群众监督。
四、总结考评考评制度
考评实施半年初评，年底总评，采取分类分层评诺的方法。考评结果分满意、基础满意、不满意三个等次。
（一）召开党员承诺兑现会
每个党员对承诺践行情况写出个人书面总结，向党支部和全体党员、群众代表逐项说明公开承诺的落实情况，并接收群众质询。考评领导小组依据党员践诺情况分层进行考评。
（二）对党员领导干部的考评
实施“六评”。即由①所在支部；②分管部门；③基层单位；④群众代表；⑤班子组员；⑥党组分别评议。
①所在支部的考评。所在支部的全体党员参与，实施无记名填表测评方法，由各支部汇总，负责组织。
②分管部门的考评。分管部门的正副职和关键技术骨干参与评议，实施无记名填表测评方法，由局工作领导小组组织实施。
③基层单位的考评：基层单位的正副职参与评议，实施无记名填表测评方法，由局考评领导小组组织实施。
④群众代表的考评：群众代表由局所属各部门的10名非党同志组成，实施无记名填表测评方法，由局工作领导小组组织实施。
⑤班子组员的考评：班子组员之间要在每十二个月的民主生活会上依据各自承诺的内容开展认真的批评和自我批评，在考评中要形成正式的书面材料递交党组。
⑥党组的考评：党组召开党组组员会，对领导干部进行评议，作出最终评价。
由局党员承诺制考评领导小组依据以上六个方面的评议，对每位党员落实承诺的情况作出最终评价，并在一定范围内公开。
（三）对一般党员的考评
　　对一般党员实施“四评”