2021年机关劳动协议分类机关劳动协议协议.docx

机关劳动协议分类机关劳动协议协议

　　甲方(聘用单位)名称:
　　法定代表人:
　　全部制性质:主管部门:
　　地址:
　　乙方(受聘人员)姓名:性别:民族:
　　出生年月:参与工作年月:学历:
　　何时毕业于何校何专业:
　　何时获何专业技术职务任职资格:
　　何
　　时获何技工等级任职资格:
　　居民身份证号码:
　　依据《中国劳动法》和《温州市人事局有关规范市级机关暂时工管理工作的通知》和相关法律,法规,规章和政策的要求,经双方平等协商,乙方为甲方聘用制暂时职员,并签订本劳动协议.
　　一,聘用协议期限.
　　
　　二,工作内容.
　　乙方同意接甲方工作需要,在岗位工作(详细事项另行约定)推行职责,完成任务.
　　乙方应遵守甲方依法制订的管理制度.
　　甲方依据相关要求对乙方实施奖励和处分.
　　三,劳动保护和工作条件.
　　甲乙双方全部必需严格实施国家相关工作时间,劳动保护,.
　　四,工作酬劳.
　　1,试用期内每个月工资元,试用期满后每个月工资元.
　　2,,拖欠工资.
　　五,社会保险和福利.
　　(一)甲乙双方依法参与社会保险并依据国家,,由甲方在其工资中代为扣缴.
　　(二)乙方的孕期,产期,哺乳期待遇和终止和解除劳动协议时乙方生活补助费(经济赔偿金)的发放等,均按相关法律,法规,规章,政策和甲方依法制订的要求实施.
　　(三)乙方患职业病或因公(工)负伤的待遇,因公(工)或因病死亡的丧葬费,一次性抚恤费,供养直系亲属生活困难补助费等均按相关法律,法规,规章,政策实施.
　　(四)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律,法规,规章,政策和依法制订的要求实施.
　　六,工作纪律.
　　甲乙双方应严格遵遵法律,法规,.
　　七,劳动协议变更,终止,解除的条件.
　　(一)劳动协议确需变更的,双方应协商一致,并按原签署程