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关于销售员辞职报告写
面试时是如何，辞职时也应该如何，给自己的这一份工作来份圆满的结局，递交辞职报告时最好是当面递交， 这样可以试探老板的态度，了解到辞职的成功率， 当然前提是您得有一份优秀的辞职报告，以下为您提供的是销售员辞职报告范文，可供参考 !
销售员辞职报告范文 ( 一)
尊敬的领导：
您们好 !
时光荏苒，不知不觉我来公司已经很长时间了。起初还梦想着成为一个成功的销售员，现在成为了幻影，确实让人沮丧。
本来我对销售充满了信心，但从三个月的不断学习和探索中我发现不论是我的性格、毅力、学识都达不到一个业务员的要求。三个月，没卖出去一台设备，这样的销售业绩着实令我无地自容。销售是以成败论英雄的， 我们不愿面对努力付诸东流， 可现实就是这样斩钉截铁。
现在我的工作兴趣锐减、工作态度消极。站在一个员工必须爱
岗敬业的最基本的职业操守的立场上， 我已经不能胜任这份工作。 与其不负责任的尸位素餐，不如退位让贤。无论对公司还是我，我认为这都势在必行。
这三个月，我也有很大的收获，也许再踏出光越的大门以后，我的这些电话联系客户的经历、 学习关于设备知识的过程都没有了用
武之地。但是我认为它们教会我的是交流的艺术和提高自己、 竖立自信的重要手段，这些都将让我一生受用。
在这么长的时间里，没有给给公司带来任何利润，您也没有过于责备。这让我更加的惭愧。今天做出这样的决定，我觉得对您是一种深深的辜负。谢谢您在这段时间的提携和照顾。
在此也衷心的祝愿光越的发展势头能够如日中天、您能成为炙手可热的成功企业家。
望领导批准我的申请，并能协助我完成离职的相关手续。
此致
敬礼
申请人：
销售员辞职报告范文 ( 二)
尊敬的领导：
您们好 !
xx 公司整整 4 年半的光阴，今天，我还是遗憾地向公司提出
了离职 !
离职对我而言是种近乎挣扎与痛苦的抉择。 自 XX年 8 月加入公司，几年来，我从一个普通职员成长为一名管理者，其中，接受到的公司文化魅力、生活理想和强大的团队力量，使我如此不舍和铭记，还有简单不过的人际关系和温情的工作氛围。
但是，在长期的纷繁复杂的品牌管理及媒体公共关系维护工作
中，让我这个销售的老兵都感到个人身心已陷入极度的疲乏， 各种方
式的自我 仍然无法做到像 4 年前那 快淋漓地工作， 之的“ 斗”。大量的媒体关系和品牌利弊 来的 毫反 ，都 我充 焦灼、 躁、 、下班后的抑郁⋯⋯甚至恐惧 工作 来的自我迷失与内心膨 ， 然，我敬畏于我的工作及关 的一切。
我想， 是一名品牌管理者 揣的 任和 置信品牌的 ， 是一名普通 的 与真 面 。
感 x