毕设论文杨凌示范区发展中的人才战略问题研究课题论文.doc

杨凌示范区发展中的人才战略研究 1 杨凌示范区发展中的人才战略问题研究 1. 杨陵示范区当前人才状况................................................................................. 2 示范区的人才结构........................................................................................... 2 人才的类型结构......................................................................................... 2 人才的年龄结构......................................................................................... 4 人才的学历结构......................................................................................... 4 管理人才的学历结构................................................................................. 4 示范区人才流动状况....................................................................................... 4 人才流出的数量......................................................................................... 4 人才流出的类型......................................................................................... 4 人才流入的情况......................................................................................... 4 2 .杨凌示范区人才需求状况............................................................................. 4 示范区企业对各类人才的需求态势.............................................................. 4 示范区高校院所对科研教育人才的需求...................................................... 4 示范区对公共管理人才的需求分析.............................................................. 4 3. 杨凌示范区人才供给........................................................................................ 4 人才供给的地区结构....................................................................................... 4 人才供给的学历结构....................................................................................... 4 人才供给的年龄结构....................................................................................... 4 人才供给的途径............................................................................................... 4 4. 示范区吸引和稳定人才的因素...................................................