质检部工资标准（8小时制）
（暂行规定）
1、质检部工资自2008年11月份起按照8小时制计算，每月标准工作天数为26天，即每月规定标准工作时间为208小时，超出208小时的按照加班计算加班工资。
2、小时工资=基本工资÷208小时；加班工资以基本工资位计算标准，按照小时工资150%支付。
3、管理人员月出勤工时最多按不超过28天10小时计，超出28天10小时之外的加班不予以批准。
4、质检部职位、等级及薪酬标准对应如下表：
岗 位
基本工资
28天（每天
10小时）工资
岗 位
基本工资
28天（每天
10小时）工资
组 长
1000-1100
1519-1671
二级质检
750-850
1139-1291
一级质检
900-1000
1367-1519
三级质检
600-700
911-1063
主管工资标准如下：
岗 位
基本工资
绩效工资
28天（每天
10小时）工资
备 注
主管
2000
另行待定
3500-4000
对特殊人才可另加特殊津贴
本标准经总经理批准后自2008年11月1日起对质检部全体员工（不含主管，主管工资标准另定）生效。
批准： 审核： 拟定：
附: 《质检部11月份9小时制与8小时制薪酬核算对照表》
质检部2008年11月份9小时制与8小时制薪酬核算对照表
姓名
职位
9小时
基本工资（234小时）
加班时间h
总工资
8小时基本工资（208小时）
平时加班h
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