编号: ********** 南阳师范学院 2014届毕业生毕业论文(设计) 1. 文章头重脚轻,大量内容在介绍内部编制,对我国事业单位内部预算编制存的问题及优化路径明显分析薄弱。建议:简化对内部编制的介绍,重点内容放在我国事业单位内部预算编制的现状、存在的问题及优化路径三部分内容上。 2. 学位论文的关键在于严守学术道德,可以借鉴别人的观点,但不能抄袭。题目: 我国事业单位内部预算编制存在的问题及优化路径分析完成人: 李伟虹班级: 2012-14 学制: 2年专业: 财务管理指导教师: 张保林完成日期: 2014-03-18 目录摘要...................................................................................................................... ( 1) 一、引言............................................................................................................. (1) 二、事业单位内部预算的理论基础.......................................................... (2) (一)事业单位的类别和特征.......................................................................... ( 2) (二)内部编制内涵及发展演变...................................................................... (3) (三)预算编制依据及流程.............................................................................. (5) (四)预算编制管理.......................................................................................... ( 7) 三、我国事业单位内部预算编制存在的问题及优化路径................ (8) (一)我国事业单位内部预算编制存在的问题.............................................. (8) (二)我国事业单位内部预算编制的优化路径............................................ ( 10) 参考文献........................................................................................................... (12) 我国事业单位内部预算编制存在的问题及优化路径分析作者:李伟虹指导老师:张保林摘要:在事业单位预算执行过程中,往往存在频繁追加预算支出、在科目间随意调整预算指标等问题,这些问题影响了预算文件的法律效力,降低了预算执行的约束力。由于预算编制过程本身较强的主观性和在预算执行过程中的一些突发性增支因素,财政预算执行结果与预算编制之间必然存在着差异。但是也有一些差异是由于制度上的不完善、程序上的不合理、操作中的不科学等原因造成的,这些差异是可以通过采取适当的措施来避免或者缩小的。因此,本文把研究重点放在此类差异的表现及其成因、以及如何缩小预算执行差异上。本文从深刻剖析事业单位内部预算编制理论的角度,结合当前我国事业单位预算编制现状,解析现阶段内部预算编存在的问题,并针对此问题提出解决优化路径。关键词: 事业单位;预算编制;优化路径一、引言在政府预算编制执行过程中,由于预算编制过程本身较强的主观性和在预算执行过程中的一些突发性增支因素,财政预算执行结果与预算编制之间必然存在着差异。但是也有一些差异是由于制度上的不完善、程序上的不合理、操作中的不科学等原因造成的, 这些差异是可以通过采取适当的措施来避免或者缩小的[1]。预算执行管理是预算实施的关键环节。加强预算执行管理,关系党和国家各项重大政策的贯彻落实,关系政府公共服务水平和财政管理水平的提升, 具有重要的政治、经济和社会意义; 加强财政预算管理同时能解决财政工作中重分配、轻管理的问题[2] 。而且在支出管理方面,加强预算执行管理能遏制财政资金到位率低、预算执行进度慢、项目支出管理不严的问题,很好的解决财政资金闲置、浪费、利用率低下等问题,为各部门制定决策提供有效
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