竞聘述职汇报怎么写
竞聘述职汇报
大家好,我是人力资源人事部XX,今天想竞聘的岗位是人事部排长。
一、在2021年第一季度关键的工作目标有:
1、企业全体购置保险伙伴现在有130位伙伴左右社保关系转移至分企业保险账户上,并补缴12月份伙伴社保;
2、部门部分工作下放至各政委,提升部门工作效率,将人事工作作甚和做细
3、整理规范人事手续办理步骤;
4、下一个季度自己及伙伴收入最少能上涨15%;
二、优势:
1、自己本身是人力资源资源专业毕业,有一定的理论知识基础,并能利用知识规避劳动风险
2、对企业人事部各岗位相对全部工作熟悉并能够处理人事部门的日常事务对接,能依据企业情况适时修改相关制度
三、目标达成需要的方法策略
1、前期政委企业人事相关知识的培训,使政委真是成为一位合格的人事工作者,上岗后定时培训人力资源相关知识,增加政委人力资源知识底蕴;
2、合理安排伙伴工作,指导及培养伙伴专业知识,提升伙伴能力,给企业提供可采纳意见;
比如培养伙伴劳动协议签署风险防范意识、草拟相关人事制度能力、培养伙伴能够同时了解及清楚人事部门内部岗位工作内容,并能实际操作;
3、资料提前于总指挥确定,并准备好,以避免出现伙伴社保再次断节。有两种措施:第一,总指挥资料备齐,在1月份全部转移社保关系;
第二,伙伴社保再次转回一站账户,将分企业社保账户开通后再将社保关系转移,第二种方法能够确保伙伴社保不会断,同时社保关系转移相对会比较清楚;
我相信在自己的努力和整改下,企业人事部门会越来越完善,办事效率会越来越高
竞聘报告
尊敬的各位领导、各位评委:大家好!
我叫陈宁,25岁,中共团员,本科学历。我所竞聘的岗位是:服务中心经理。
一、关键完成的工作。
一脚扎实地管理好区域工作。
转眼之间,我已在这家企业一年了。过去的一切,历历在目,如同昨天。工作上我能全方位思索,认真落实落实上级的各项工作;
在本职岗位上敬心敬业,尽职尽责。率领团体人员认真实施企业规章制度,完成了扫楼、发传单等常规工作;
和团体一起工作,不停改善工作方法,拓宽服务范围;
抓好区域分配,责任落实到每个人,认真检验区域楼道及宣板上所贴DM单,杜绝不深入、走过场现象,使该区域我们的DM单覆盖率90%以上。检验工作组织的担心有序,做到月有计划、周有汇报、日有检验。对主要时期、关键部位和主要人员进行跟踪式检验;
检验过程中做到眼勤、腿勤、手勤。充足发挥每个销售人员的作用。
二主动主动完成领导交办的其它工作
在做好本职员作的同时,立即传达企业和上级主管的相关指示。
二、竞聘理由。
一是爱岗敬业,思想上保持优秀性。作为一名服务中心经理,不管任何时候,我对工作一直抱着认真负责的态度;
对待工作,我从不讲价钱,不讲条件,总是克服困难,努力完成。
二是勇于吃苦,有较强的工作能力。
在日常生活和工作中,不停地加强个人修养,以"堂堂正正做人,扎扎实实干事"为座右铭。经过多年学习和锻炼,自己的管理综合能力、组织协调能力、判定分析能力、处理问题能力全部有很大提升。所以,我深信自已能够在服务中心这个集体中"挑大梁",担重担。培养出一个高效团结的团体。
三、对下一步工作的设想。
一是讲实干。帮助领导做好日常工作,服从安排,顾全大局,当好服务中心责任人、做好助手。
二是求实效。认真抓好分管的工作,建立和完善一系列规章制度,使工作规范有序,做事有章可循;
抓好部门职员岗位培训,不停提升职员岗位责任意识。
三是创实绩。工作不怕脏累,事情不分大小,只要有利于工作,有利于职员,有利于中心建设,我将义无反顾,无怨无悔;
同时将一如既往地以诚心团结同事,以热心服务同事,以发明开展工作。争取在企业的全部服务中心中做到前三。
各位领导、各位评委,假如我竞聘成功,我将珍爱这个机会,专心,用情、努力干好工作,为服务中心的建设、企业的发展贡献自己的力量!
谢谢大家!
竞聘述职汇报
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
今天我申请续聘经济师职务,我是本科文化程度,中国共产党党员,自1987年参与工作,2021年调入人事局人才交流中心,现任人才交流中心综合科科长,2021年取得了经济师资格。从2021年起党委研究决定由我负责县职业技能培训、判定工作。我因此申请续聘经济师中级专业技术职称,我认为我具有以下条件:
一是含有吃苦耐劳、默默无闻、爱岗敬业的精神。我热爱所从事的职业判定工作,对工作踏扎实实、兢兢业业、一丝不苟,从事职业判定以来,不论从事
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