穿拖鞋上班罚款通告
穿拖鞋上班影响企业形象,企业会对穿拖鞋上班的人员做出罚款通告,下面给大家带来范文,供大家参考!范文一
为规范企业职员管理,依据职员手册、企业行为规范的相关要求,经企业研究,现通知要求以下:
1、从即日起,职员在上班时间严禁穿拖鞋;
2、行政办公人员在办公室的坐位上能够穿拖鞋,假如离开座位必需严禁;3、为确保工作安全,仓管人员、生产人员在上班的时间严禁穿拖鞋;
4、处罚要求:⑴人事行政部将加强对此项工作的管理力度,天天不定时的进行巡查,对检验出的相关违规人员,第1次给通报批评,并扣除绩效工资10元;第2次给通报批评,并扣除绩效工资20元,以后类推;⑵在月检验中发觉职员有5次违规的,将扣除月绩效工资二分之一;月检验发觉有10次的,将扣除月全部绩效工资。⑶部门主管对本部门职员的行为负有直接管理责任。人事行政部在月巡查中,如统计发觉部门职员的违规人数达20%的,将扣除部门主管绩效分数5分。
5、期望各部门在日常的工作中,应加强对职员的教育和管理,对部门职员的行为进行规范和要求;全体职员在日常工作中应自觉遵守企业的相关要求,规范自己的着装行为,养成良好的工作着装习惯。特此通知,请大家自觉遵守。
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xxxx年xx月xx日范文二
致全体职员:
为规范职员管理,保障文明生产,维护企业整体形象,给参观来访的客人留下良好的印象。即日起:企业全部职员禁止穿拖鞋上班工作。以上通知由保安监督实施,如发觉穿拖鞋上班的职员,第一次给“口头警告”,并通报批评;第二次给“警告”处罚;从第二次起,每发觉1次,给
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