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因材施教具体措施教师工作计划.doc


文档分类:幼儿/小学教育 | 页数:约3页 举报非法文档有奖
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因材施教具体措施教师工作计划.doc因材施教具体措施教师工作计划
  素质教育是未来教育的根本趋势,也是小学语文教育的根本目标。然而,由于各种原因,即使同一个班的学生,他们的智力能力有高下强弱之分,学习态度有积极主动和消极被动之别,语文知识和语文能力也必然有相当的差异,几乎每个学生都不尽相同。面向全体学生,就必须使教学能为不同程度的每个学生所接受,也就必须真正从每一个或每一层次学生的实际出发,因材施教。
  一、针对能力差异进行因材施教。
  大部分“差生”差的直接或间接的原因在能力方面,因而,对“差生”首先要针对其在想象能力素质方面的差异,提倡学生要“不求甚解”地多读一些书,诸如科学幻想小说等,以开拓视野,增强知识的广度,丰富自己的想象力。
  其次“避实就虚”地给他们创造成功的机会,使他们体验到只要上课专心学,做作业肯动脑思考问题,不会就多问,是可以学会的。逐渐使他们战胜自卑,培养“我也行”的意识。
  再次针对其在记忆能力素质方面的差异,我遵循“先快后慢”的遗忘规律,从“熟”中生出“巧”来,同时也是利用他们机械记忆较意义记忆好的特点,来弥补其不足,达到巩固知识的目的.,逐渐从中培养意义记忆。
  二、真心的尊重和特别的厚爱,使其摆脱自卑感,增加成功的信念
  教师的态度,对学习差的学生影响至关重要。教师要尊重他们,尊重他们完整的个性和人格尊严。这种尊重要发自内心的,使差生从教师的目光、表情、语言、举止中真正体会到尊重和关心。师生之间只有建立一种互相尊重,互相依赖的亲密真挚的情感关系,教师热切的期望、成功的激励才能通过这条情感的纽带源源不断地输入他们心中,促使他们战胜自卑,增强信心,启动成功的“内驱力”。
  三、坚持正面教育原则,多表扬、鼓励,少批评、贬抑。
  教师要多表扬、鼓励,多肯定学生所取得的成绩。尤其要善于发现“差生”的“闪光点”,充分肯定取得的点滴进步,以点燃心中的奋斗之火,使这些“差生”感到“我还行”,“我还有希望”。当然,有时对差生做适当的批评也是可以和必要的,但千万不要用贬抑、否定的话语,更不可责骂差生是“傻瓜”、“笨蛋”、“不可救药”。
  四、创造成功条件,得到成功的满足,增强再成功的信心。
  对于每一个差生逐一进行“成功”的可行性分析,找出强项,重点突破。
  在成功中获得自信,对成功进行扩大和迁移。初次尝到学习成功的学生,常有一种喜出望外的感觉。这时他们对“过去的我”进行重新审视,对自己的能力进行重新估价。教师应及时对他们取得的成绩

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  • 时间2021-04-24
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