煤矿全员安全隐患排查奖惩实施办法.docx

Revised by Hanlin on 10 January 2021
煤矿全员安全隐患排查奖惩实施办法
煤矿全员安全隐患排查奖惩实施办法
为切实加强我矿安全隐患排查和安全质量标准化工作，推动本质安全型煤矿创建，进一步夯实安全基础，建立健全我矿安全隐患排查工作机制，充分调动我矿职工全员参与安全隐患排查工作的积极性，切实做好超前防范，有效遏制各类事故的发生，根据上级有关文件精神要求，结合我矿实际情况，特制定本方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，全面贯彻落实国家和地方相关法
律、法规和政策，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立“以人为本，安全发展”的理念，坚持全员排查安全隐患，健全隐患排查治理制度，把事故消灭在萌芽状态之下。
二、目标任务
建立和完善全员安全隐患排查和合理化建议奖励机制，充分调动我矿生产一线工人参与隐患排查和提合理化建议的积极性，使每个职工做到要我安全，变成我要安全，把安全生产责任制落实好，把事故消灭在萌芽状态，做到人人都安全，最终实现我矿安全年。
三、组织领导
1、成立安全隐患排查和合理化建议奖励领导小组，对全矿安全隐患排查和合理化建议奖励开展工作。
组长：
吴文玉
副组长：李朝亮?高广进?葛生堂?朱海春?饶红军?
成员：
王振宇?李彦学?王克明?姚?问会军?胡宝仁
刘金朝?张玉民?李邵忠?陈?鹏?吴?波
芮吉云?乔正贤?马维新?
2、成立井口安全信息汇报站（隶属安检科），站长由安
监科王振宇兼任，负责全矿全员安全隐患排查和合理化建议的收集和整理。
四、具体办法
（一）排查主体、内容和范围
1、排查主体：在矿的全体工作人员（包括矿、项目部的职工和管理人员）。
2、排查内容：在生产建设过程中违反煤矿安全生产的法律、法规、规章、制度和标准规定，或在