餐饮业劳动合同范本（普通员工）.doc

餐饮业劳动合同范本（普通员工）
编号____________ ____餐饮劳动合同 甲方（用人单位）名称：___________________________________________ 法定代表人（主要负责人）或者委托代理人________________ 注册地址___________________________________________________　 联系电话_______________________________________________ 乙方（劳动者）姓名：______________________________________________ 居民身份证号___________________________________________ 户口所在地_____省(市)____区(县)__ _____乡镇___________村 邮政编码__________ 现住址___________________________联系电话________________ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限 第一条 甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限： （一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（二）无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（三）以完成一定工作（任务）为期限:自____年__月__日起至____________工作（任务）完成时终止。
二、工作内容和工作地点 第二条 乙方从事____________________岗位（工种）工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病应及时向甲方报告并即时脱离工作岗位。
乙方的工作地点为___________________________________。
经双方协商一致可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责遵守各项规章制度服从管理按时完成工作任务。
乙方违反服务规范和劳动纪律甲方可依据本单位依法制定的规章制度给予相应处理。
三、工作时间和休息休假 第三条 甲方安排乙方执行以下第___种工时制度： （一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。
（二）经当地劳动行政部门批准执行以_______为周期的综合计算工时工作制度。
（三）经当地劳动行政部门批准执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。
甲方因顾客服务需要商得乙方同意后可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动报酬 第四条 甲方采用以下第___种形式向乙方支付工资： （一）月工资____元试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。
（二）日工资____元试用期间工资_