园区育人培训心得.doc

园区育人培训心得.doc园区育人培训心得
开学前夕，学工部精心准备了两天的园区育人专题培训，培训形 式多样，有专题讲座、有团队拓展、有经验分享、可以说两天的学习 收获良多。下面我将学习感悟结合今后工作思考提一些自己的想法和 意见。
一、 加强应对突发事件的能力
当前社会面临社会矛盾多发、社会实践突发等矛盾。市委党校容 志老师的讲座中提醒我们的管理要从事件为中心向以风险为中 心转化，排除隐患，补齐短板，从源头治理。正确认识突发事件 的风险区，这要求平时我们将工作细化，如学生干部队伍得力， 能及时报告处理。熟悉学校有关应急预案，立足自己的岗位，保 证事情及时有效处理。
二、 提升园区育人理念
园区育人队伍我来说，尽管不陌生，但也不够熟悉。尽管在 读书期间也处在相关环境中，但总体来说园区育人具体流程不熟 悉，也没完全接触相关工作。
所以我会积极向其他同事学习，能到其他学校园区参观，提 升园区育人理念，增强服务意识。上师大的园区服务在上海高校 做的相对比较好。本次培训分享经验的王珏、金黎琼老师给了 我很多启示。将园区工作和辅导员工作有效结合，做出特色、做 出品牌。
三、园区育人应多听取园区工作者意见听取辅导员心声
我相信学工部让辅导员写这篇心得也有此意。如何让充分听 取辅导员意见，可以召集交流会、提交网络意见，让园区工作和 辅导员实际相结合，在有利学生成长的同时，有利辅导员的发展。
下面我也提几点建议或意见，可供参考
1、 园区设立育人工作室：可能这个学工部领导也已经在思 考并让辅导员申请。园区成立工作室可以由心理、职业 生涯规划、创业就业、党建团建等组成。工作室申请书 要有较为完善的构思，可以统一规划，根据宿舍或南北 苑分配。
2、 园区的顶层设计要清晰。要制定园区制定，设立园区工 作框架。因为之前也没有做