2022年花店合作协议范本.doc

2022年花店合作协议范本
撰写人：___________
日 期：___________
2022年花店合作协议范本
甲方：
地址：
联系电话：
乙方：
地址：
联系电话：
风险提示：
合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同。本协议的条款设置建立在特定项目的基础上。实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。
根据《___合同法》、《___消费者权益保___》,为明确双方的权利与义务关系，经双方协商一致，在自愿，平等的基础上达成以下协议，共同遵守。
第一条、合作内容
甲方委托乙方于___年___月___日在___提供鲜花服务。
第二条、合作时间
合作期限为___年，自本协议签字生效之日算起。期满后双方如有继续合作的愿望，以本协议为基础重新签订协议。
风险提示：
应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。
第三条、合作分工
1、乙方应当按照约定的时间、数量为甲方提供鲜花，提供的鲜花的质量必须满足甲方的要求。乙方应当按照甲方的要求包装鲜花。
2、甲方接收鲜花时应当及时检验鲜花有无毁损情况，发现有毁损时，务必及时通知乙方退换，乙方按约定应给予退换服务。若无质量问题，甲方应当即支付鲜花的价款。
风险提示：合同的约定虽然细致，但无法保证合作方不违约。因此，必须明确约定违约条款，一旦一方违约，另一方则能够以此作为追偿依据。
第四条、违约责任
1、在任何一方对不可抗拒事件所直接造成的延误或不能履行合同义务不需承担责任（但必须出示有效证明），该方也应该采取必要的措施以减少造成的损失。
2、在合同有效期内，其中一方如单方面无故终止本合同，所直接造成的延误或不能履行合同义务，给对方造成损失，该实际损失由解约方承担。
3、甲乙双方其中一方违反双方义务的约定，对方有权单方面解除合同，并要求违约方承担由此产生的违约责任，赔偿所造成的实际损失。
第五条、其他
1、本正本一式___份，具有相同的法律效力。
2、本合同经双方签字，盖章后立即生效。
甲方：
签约日期：___年___月___日
乙方：
签约日期：___年___月___日
2022年苏州劳动合同范本
单位名称：
住所：
法定代表人：
联系电话： 
劳动者姓名：
联系电话：
___号：
家庭住址：
紧急联系人：
联系电话：
风险提示：
企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：
一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工___个月的工资。二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。
一、劳动合同期限
按下列第___款确定
（一）本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从___年___月___日起至___年___月___日止。其中熟练期（培训期、见习期）从___年___月___日起至___年___月___日止。试用期从___年___月___日起至___年___月___日止。
（二）本合同为无固定期限的劳动合同。合同期从年月日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现时止。其中熟练期（培训期、见习期）从___年___月___日起至___年___月___日止。试用期从___年___月___日起至___年___月___日止。
风险提示：
试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：
1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；
2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；
3、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。
（三）本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。合同期从之日起至之日止（起讫时间必须明确具体）。其中熟练期（培训期、见习期）从___年___月___日起至___年___月___日止。试用期从___年___月___日起至___年___月___日止。
二、工作内容
乙方同意按甲方生产（工作）需要，在___岗位（工种）工作，完成该岗位（工种）所承担的各