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助产士个人总结范文3篇
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助产士个人总结范文篇一：
日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了 xx年，这一年在护理部的领导 和大力支持下，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心”的工作原则，结合科 室工作实际，进一步完善了科室工作流程，细化管理，认真落实各项工作制度， 逐步提高护理质量，现总结如下：
一、加强病区管理，
今年，我科加强了病区的管理，注重晨晚间护理，使床单平整无皱折，并确保 床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床单制度 ，确保每位患者 床单元平整、清洁、舒适；做到“三短”、“六洁”；并坚持为产妇清洗外阴，直 至出院，保证患者的清洁无污染。
二、今年随着优质护理服务在我院的深入开展， 结合我科实际情况，从以下 几个方面制定优质护理措施：
（一）转变服务理念，在科室里刘主任经常强调，我们的护理工作就是服务工 作，我们要更新观念，做好服务工作，在服务中不仅要做到文明用语、还要语言温 暖，，在实际工作中，我们不仅对妇科病人以“阿姨”、“婆婆” 称呼，对产科病人更是用“乖乖”来作为对她的尊称。
（二）改变组织结构。今年4月开始在科内实行责任制护理，将病区分为A1、 A2两个责任区，分别设两名责任护士，责任护士负责对所分管病人的病情观察， 落实治疗性护理和健康教育、心理护理、生活护理，做到全程全方位护理 ，保证
责任护士管床到位，责任到人，大大改变了以前功能制护理的局限性 .本年度担
任责任护士的是：洪瑛、李丽，她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人提供优 质的服务，并参与一些管理工作，提高了自己的综合素质，同时也得到了一些病 人家属的好评！
（三）改变排班模式，在护理排班上为了适应中午手术交接多，减轻中午护理 工作压力，由原来的一名护士上 8AM到4PM的模式，改成让两名责任护士上8AM 到4PM的模式，减少中间交接，既让护理人员接受，又保证了护理安全。
三、加强护士的继续教育，培养专科护理人才
在本年度初我们就制定了本专业的人才培训计划， 有科内学习和外出学习参 加培训班等形式，均已完成培训计划。
科内学习是利用每天晨会时间进行基础护理、 护理常规、健康教育等护理知 识和技术的强化训练，从而不断提高科内护士的专科知识水平。今年外出培训产 科专科护士一名，已能单独上岗。
另外，对新入科护士有一对一的护理老师带教， 尽快适应本职工作，对工作 一年以上的护士积极鼓励其继续学习，并让她们以各种形式自学，提高学历，今 年有两名护士取得专科学历，护士长取得主管护士职称.
四、严格核心制度的落实，减少护理差错的发生。重点表现在：
（-）严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术 等情况进行梳理、登记，使晨间交班更详细、严谨，并随时检查基础护理情况， 及时指出存问题及时改正，确保患者安全。
（二）完善护理查对制度，针对我科医生停医嘱不定时的情况，特制定了双人 双班查对制度，即每天下午白班和总务查对医嘱后，夜间上夜和助产士再次查对 医嘱，避免了漏执行和重复执行的现象.
五、我们科室年青护士较多，为了让她们