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急诊科护士的年终总结
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　　时间犹如间隙中的沙一瞬间便消失无踪，很快就到年底了，在这将近一年的时间中我们通过努力的工作，也有了一点收获，该好好总结一下过去一年的工作了!相信大家又在为写年终总结犯愁了吧，以下是XX帮大家整理的,供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
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　　时间真的过的很快，两个月的外出学习就这样结束了，我非常感谢医院和科室给了我这么一次好的机会，能够到杭州大医院去学习，虽然两个月的时间很短暂，上班很忙，很累，夜班上的也很多，但这短短的两个月，让我开阔了视野，增长了见识，收获很大。
　　市中医院的急诊主要分四块区域，包括抢救室、输液室、急诊病房和监护室，我主要在抢救室和输液室上班，就谈一下这两块的工作流程和好的方面。
　　一、抢救室工作情况
　　1、先预检分诊给予挂号牌后挂号，对入院病人做到认真、细致的分诊，对急、危、重症患者能迅速及时处理。
　　2、进抢救室的病人，根据情况一般都进行心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施。
　　3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单，保证抢救记录的完整、及时、准确。
　　4、护送危重病人时，携带急诊抢救箱(备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物)，心电监护仪等。
　　5、护士抢救经验丰富，技术熟练，对病情观察比较细致，出现异常情况能及时处理，对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗。
　　6、建立住院病人回访制，以了解病人对急诊工作的满意度，听取意见、建议，使急诊工作做的更好。
　　7、遇危重病人抢救时，各科室医生互相帮助，互相协助，共同抢救病人。
　　8、新老护士搭班，传帮带精神比较好。
　　二、输液室方面
　　1、工作量很大，每天有两三百个病人，但护士只有3人，因此很繁忙，没有空闲时间。
　　2、人手虽然比较少，但查对制度很严，医嘱经两人核对无误后再执行。每做的一步操作(配药、注射，巡视等)都要用掌上机扫描确认后，才能执行，以防差错。
　　3、消毒无菌很严，注射时都是一人一巾一带，止血带用后浸泡消毒，送供应室塑封包装。
　　4、药物现配现用，避免失效。
　　5、输液最后一袋液体贴上红色标签，防止漏挂液体。
　　三、其它方面
　　1、皮试液配置，用原液配置，医学，消毒用新洁尔灭(取新洁尔灭5ml加入生理盐水250ml中)或酒精。
　　2、皮试过敏史盖章，家属签字，严格执行询问制度，更好的保护自己。
　　3、收费方面：凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救费等，费用收的比较细，不漏收。
　　4、科室的学习气氛很好，科室组织的操作训练，业务学习等，不管新护士还是老护士都认真参加，认真训练。
　　四、新技术
　　1、口咽通气管的应用。
　　适应症：
　　(1)意识不清患者由于呕吐反射减弱或颌部肌肉松弛引起的气道梗阻。
　　(2)昏迷患者通过其它方式如头后仰-托下颌或下颏前伸等方法开放气道无效时。
　　(3)患者经简易呼吸皮囊给氧时，口咽通气管能托起咽后软组织，有利于肺通气及防止胃胀气。
　　(4)防止经口插管者咬气管导管。
　　(5)需要吸除患者咽部分泌物。
　　2、抽血气(2ml注射器抽取肝素钠1ml-打在针套内-抽动脉血后-针头套上针套-送检)。
　　3、对缺氧，氧饱和度低的病人给予储氧面罩给氧。
　　通过这两个月的学习，使我认识到了自己的不足，在今后的工作中，要不断的学习医学知识，提高急诊抢救能力及对危重病人的护理，更好的为病人服务。
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　　时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，又到了20__年的年终岁尾。
　　20__年，是我在急诊科工作的第五年，也是我们在旧急诊楼里摸爬滚打的最后一年了，明年，我们就要搬到新建的急诊科专属的大楼里，届时，我们的工作环境就会有很好的改善，科室业务工作将得到进一步发展。
　　做为一名急诊科护士，我们肩负着“120”院前急救、转运、院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗服务，充分保障了辖区内“120”院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展，确保了我院“120”急救站“绿色生命通道”的畅通，保证了门急诊工作的正常进行。在我们的共同努力下，急诊科全年门急诊量、累计收住院人次、急诊抢救与往年同期对照均有显著增长，为医院各病区及辅助检查科室输送了大量病源，有力地促进了医院各科室的“两个效益”的增长，提高了全院医务人员的工作积极性。
　　一、加强思想政治教育，营造团结和谐氛围
　　在20__年度，急诊科全体护理人员认真学习各种医疗法律法规，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，牢固树立“以病人为中心”的服务理念，不断提高思想道德教育修养，力争文明行医，优质服务，做到小