浅论我国甲级俱乐部青少年教练员队伍结构调查.doc

浅论我国甲级俱乐部青少年教练员队伍结构调查.doc浅论我国甲级俱乐部青少年教练员队伍
结构调查
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论文关键词：甲级俱乐部；青少年教练员；培训；结 构
论文摘要：本文采用调查访问法对我国甲级俱乐部青少年 教练员队伍结构进行了调查，调查显示我国甲级俱乐部青少年教练员 队伍是一支以中、轻年龄为主的、充满活力的、具有较丰富的经验以 及一定业务素养和理论水平的队伍，其总体结构较好，但在教练组成 员配置、教练员培训等方面还存在很大不足，有待进一步改进和完善.
在青少年足球运动员的成长道路上，教练员与他们朝夕相 处，对他们的身心健康成长、运动技术水平的提高起着关键作用，世 界足球强国无不重视对青少年教练员的培养，建立有较完善的培训制 度，而我国在此方面还有很多不足之处•加强教练员的培养，提高他 们的业务素养和理论水平，是提高我，使我 国足球走向世界的当务之急•对我国甲级俱乐部青少年教练员队伍结 构的调查，将使我们更清楚地了解目前我国青少年教练员队伍的状
况，确立培养着手点，对完善青少年教练员管理制度、培养制度体系 也将起着积极的参考作用•
1研究对象与方法
参加梧州集训的29支甲级俱乐部青少年队的67名教练 员，其中主教练（含总教练）32名、助理教练35名.
研究方法为调查访问法、数理统计法、归纳推理法•
2结果与分析
2 . 1年龄结构
29支队伍的教练员平均年龄40 . 1岁，其中主教练平均 ，助理教练平均37 . ，特别是主 教练的年龄较适当，他们正处于执教经验和水平的成熟期，精力又较 旺盛，同时事业心和成就感强烈，这对于我国青少年教练员来说很重 要•因为青少年运动员在这个时期正处于技战术提高和身心发育成长 期，且其自我约束力又较差，而我国青少年运动员的管理体制还不完 善，缺乏一套相对完善的组织管理部门和机构，来管理运动员成长过 程中诸多教育问题，分担教练员的管理工作，致使我国青少年教练员 不仅要研究运动训练计划，还要时刻关注运动员的思想动态、生活和 身体状况，既要搞训练又要抓管理，事务繁多，所以具有旺盛的精力 以及丰富的执教经验和管理经验是我国青少年教练员搞好训练、建设 好队伍所应有的条件•
从表1中可以看出，青少年教练员各年龄段除55岁以上 只有2人，其它年龄段人数均在8~13人之间，只是45岁以下各年 龄段在11-13人之间，稍多，但总体来说各年龄段人数比较均衡， 对教练员队伍的梯队建设比较有利•主教练和助理教练之间年龄结构 特点的区别还是比较明显的，主教练除30岁以下无人以及55岁以 上2人外，其它都在31 ~55岁之间，每个年龄段的人数比较均衡， 5~7人之间，年龄层次衔接较紧密•而助理教练主要集中在40岁以 下的年龄段，特别是30岁以下，竞有“人，人数是所有年龄段中 最多的•青少年队是教练员开始起步的地方，助理教练以刚走上工作 岗位的年轻人为主，年龄偏低是正常现象.
年龄是阅历的一种表现形式，它能让人正确看待世界观， 年龄愈大，阅历愈深，老教练深厚的阅历对青少年运动员的健康成长 具有较大的帮助作用•
但在所调查的主教练中，55岁以上的只有2人，明显少于 其他年龄段•主教练工作的辛苦，使得部分主教练一过55岁，有的 甚至50岁左右就退居二线，作起了年轻主教练的助理，有的是挂主