员工福利申请报告.docx

员工福利申请报告
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　　篇一：员工福利申请书
　　[篇一:员工福利申请书]
　　为感谢公司全体员工的辛勤工作与努力，彰显公司对员工的关爱与照顾，保障员工的福利待遇，根据公司规章制度规定，特申请端午节每位员工元的过节福利费用，公司员工人数共计人，总合计约为 元。请公司领导给予审核批准为盼。
　　特此申请!
　　批准人(签字):
　　申请部门:
　　申请时间:
　　[篇二:员工福利申请书]
　　尊敬的领导:
　　中秋佳节即将来临，为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日的欢乐气氛，行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。按照年度财务预算，制定如下方案:
　　1、在职已转正员工福利标准为xxx元/每人，人数为x人，金额为xxx元。员工福利申请书。
　　2、入职三个月之内或未转正员工福利标准为xxx元/每人，人数为x人，金额为xxx元；
　　3、入职未满一个月的新员工福利标准为xxx元/每人，人数为x人，金额为xxx元。
　　合计金额xxxx元；
　　以上妥否，敬请领导批示!
　　申请部门:
　　申请日期:
　　篇二：
　　端午节福利申请报告
　　公司领导(或者××董事长、总经理)：
　　端午节是我国传统节日，为在端午节期间体现公司对员工的关爱，凝聚员工人心，培养企业向心力。
　　特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。
　　福利发放标准：略
　　特此申请，请批示
　　申请者：×××××(部门)(盖章)
　　申请日期：××年×月×日
　　中秋节福利申请报告
　　尊敬的领导：
　　中秋佳节即将来临，为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日的欢乐气氛，行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。按照年度财务预算，制定如下方案：
　　1、在职已转正员工福利标准为元/每人，人数为 人，金额为 元。
　　2、入职三个月之内或未转正员工福利标准为元/每人，人数为 人，金额为 元;
　　3、入职未满一个月的新员工福利标准为元/每人，人数为人，金额为 元。合计金额 元;以上妥否，敬请领导批示!
　　申请部门：
　　申请日期：
　　三八妇女节福利申请报告
　　尊敬的公司领导：
　　三八妇女节即将到来，为了使公司广大女职工继续在各岗位上努力工作，积极奋进，充分展示女职工的时代风貌，创建劳动关系和谐企业，体现公司及公司领导的对女同袍的关心和照顾，促进公司更加健康和谐，鼓舞干劲，为我公司的发展创造更加良好的局面，特申请为全公司女职工每人发放价值100元的礼品做为三八妇女节的礼物。
　　妥否，请批复!
　　申请部门：
　　申请日期：
　　篇三：关于提高员工福利等事宜的请示报告
　　情况说明
　　公司领导：
　　首先，总结了第二季度的人员流动情况，4月份离职3人（办公室三人），5月份离职6人（保安一人、厨师两人、机修工一人、办公室两人），6月份离职9人（保安两人、厨师两人、机修工三人、办公室三人）；修理厂现有员工21人。现还需招聘的岗位有经理助理、公关、保安、招商专员。
　　6月份总共发布职位7个，每天各刷新4次；招聘电话共计打出70余个，来厂应聘的共18个，4人留任，1人待定。招聘时遇到的主要问题如下：
　　1、工资待遇低；对薪资要