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工商管理类实习报告例文.doc


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工商管理类实习报告例文
工商管理类实习报告【一】:工商管理专业本科毕业实习报告
学生姓名
李雪琴


年级、专业、班级
20__级工商管理(4)班
实习时间20__年2月26日~20__年4月18日
实习单位
湖南晟通科技有限公司
实习指导教师(学校及实习所在单位)
方青高超
实习成绩
实习指导教师实习及成绩评定
毕业实习报告
一、实习目的
毕业实习是大学本科教育最后一个极为重要的实践性教学环节。通过实习一方面使学生接触实际了解社会增强劳动观点和事业心、责任感;第二方面使学生在社会实践中接触与本专业相关的实际工作增强感性认识培养和锻炼学生综合运用所学的基础理论、基本技能和专业知识提高独立分析和解决实际问题的能力把理论和实践结合起来提高实践动手能力为学生毕业后走上工作岗位打下一定的基础;第三方面通过实习还可以检验教学效果为进一步提高教育教学质量培养合格人才积累经验。
二、实习时间、实习单位及本人实习具体岗位与负责事务
实习时间20__年2月26日至20__年4月18日
实习单位湖南晟通科技有限公司
具体岗位人事专员
负责事务人力资源基础工作
三、实习主要内容
(一)实习单位简介
企业规模
湖南晟通科技有限公司系大型高科技企业主营新材料、新能源的研发与生产。注册资本10亿元20__年总资产逾50亿元20__年销售收入预计40亿元员工2500人。公司下属企业有湖南创元铝业有限公司(国家鼓励做大做强的24家电解铝企业之一、湖南省铝业龙头)、湖南创元发电有限公司、湖南创元新材料有限公司等。目前公司正飞速发展预计20__年产值超过200亿元。
主要产业
公司主要产业集中在“常德创元工业园”和“长沙晟通工业园”。
“晟通工业园”位于长沙市望城县台商投资区占地1680亩园内首期建设项目为25万吨高精铝板带箔工程总投资30亿元测算年产值约60亿元年利税约10亿元为湖南省重点工程。公司计划3年内将其建成国内主要高精铝材加工基地。
“创元工业园”位于湖南省常德市桃源县占地2000亩园内已建成项目有年产33万吨的首期电解铝、年产16万吨的预焙阳极、年产2万吨铝铸轧在建项目有60万千瓦火电。公司计划3年内将其建成国内重要电解铝生产基地成为湖南省年产值达百亿元的循环经济和铝生态示范工业园。
公司目标
公司将在现有产业基础上向上下游延伸构筑产业链20____年实现产值200亿元成为具有和较强核心竞争力的国内知名企业。
(二)实习具体过程
1.参加公司的入职培训了解公司的历史、现状、发展目标及相关的制度;
2.参加为期5天的军事训练;
学习办理新员工报到手续包括工作卡办理、房间办理、鉴定劳动合同、保密协议等等;
4.参与组织员工座谈会议;
学习资格审查的步骤及要求担任周末招聘资格审查;
参加公司组织的“系统科学方法”的培训;
参与人力资源部门流程设计讨论;
8.策划并组织了部门羽毛球比赛;
四、实习总结与建议
(一)实习工作总结
本人于20__年2月26日至4月18日在湖南晟通科技有限公司人力资源部实习,实习期间的岗位是人事专员。主要负责新员工报到手续的办理,及周末招聘会的资格审查工作。实习期间共接待新员工80余人资格审查200余份。同时积极参与人力资源部工作流程建设讨论提出了很多富有建设性的意见。另外策划组织了部门的羽毛球比赛丰富了部门的生活增强了部门的团结合作意识。
(二)毕业实习的体会
刻苦读书十余载为的就是以后踏上社会服务社会为社会的发展贡献一份力量。但十多年来我们都是呆在学校这个狭小的空间学习过着两点一线的生活我们接触最多的只是家人、老师和同学。学的只是课本上理想化、抽
象化的知识。大学虽说是半个社会但真正的社会实践大多来自兼职。我做过很多兼职包括促销、家教等等。这些都不够专业除了锻炼了我的人际交往能力、语言沟通能力外对我以后的工作内容没有本质的作用。而在晟通不到两个月的时间里我却学到了很多课本上没有的东西
1.工作讲究认真细致人事工作更是如此。因为人事工作都是些很细很小的事情组成的比如办理工作卡你的分清楚哪些是事业部的哪些是总部的哪些办正式卡哪些只需办理临时卡;新员工报到手续办理也是一样需要新员工交很多东西身份证、学历证、资格证、照片、意向书等当场签订合同、保密协议人一多资料就多有时候满桌子的资料很容易搞混。
2.工作讲究分工与协作。一个好的团队必须有明确的分工、紧密的协作这样才可以提高工作质量和工作效率。人力资源部共有四大模块招聘、培训、薪酬和调配。我们每一模块工作都是相互联系的招聘了新员工要给新员工培训新员工要办理工资卡空缺职位可以进行内部选聘这就需要工作调配。而我们每一模块的工作又有几个人负责比如我们招聘

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