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地产公司新员工土建工程师转正述职.docx


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文档列表 文档介绍
姓名
 XX
部门
 工程部
岗位
土建工程师
直接上级
XX







经过公司领导面试,2016年7月14日我有幸进入XX集团地产事业部工程部工作,至今已经过了2个月时间,期间在公司领导的亲切关怀和指导下,在同事们的热情帮助下,我很快熟悉了公司的环境,适应了工作岗位,现将试用期工作总结如下:
从到岗开始,我首先从熟悉周围人员及现场环境入手,和同事主动处好关系,和施工单位及监理单位主动沟通。对我所管理的北区各楼体,从图纸到现场进行了全面了解,深入到各施工作业面上,对现场进行全面了解,并逐一进行记录,为我的现场管理奠定了基础、提供了依据。
主动学习,主动工作,在我的直属领导廉经理的多次指导下,我明确了本公司的工作特点及工作方法,对我以前的工作模式进行了纠偏,加快适应了公司的各项流程及工作模式。
通过积极学习,主动工作,虚心请教,完成了以下工作:
对《安全、文明管理办法——评分表》进行编写,并在每周五的安全文明检查中得到实施。
对督查管理办法提出实质性修改意见,得到督查的认可并对相关文件进行了修改。由我对阳光揽胜项目北区周、月报进行汇总上报。
对工地现场安全、质量、进度、协调进行较好的管理。
有待提高方面:
加强自我修养,增强团队合作意识,重视沟通,在落实上下很功夫。
努力提高业务水平,积极、热情、细致的完成每项工作。












在施工过程中,经常会遇到以下问题
1、对于有价格争议难以协调施工的工程(如24#、25#外墙线条)
2、总包方因施工能力或其他原因不愿意配合的小型施工。
3、总包无施工能力需全部分包的小型施工(如后期可能遇见的一些改造加固工程)。
以上问题,虽然可能在总包合同范围内,但在施工中,经常会出现工期严重后延、质量和安全上频频发生隐患等问题。
建议在以上工程中甲方可以从实际出发,通过和施工方协商,考虑材料甲供和引入第三方可靠施工队伍完成施工。
新员工试用期述职

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  • 上传人miao19720107
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  • 时间2021-07-20