XXX 集团有限公司员工培训管理制度新 XXX 信管理咨询 2004 年 11月1日目录第一章总则............................................................................................................... 1 第二章培训组织与权限........................................................................................... 1 第三章培训原则....................................................................................................... 1 第四章培训种类....................................................................................................... 2 第五章培训计划的制定........................................................................................... 3 第六章培训准备工作............................................................................................... 3 第七章培训实施....................................................................................................... 4 第八章培训纪律....................................................................................................... 4 第九章培训效果确认............................................................................................... 6 第十章培训记录....................................................................................................... 7 第十一章培训报销................................................................................................. 7 第十二章培训总结................................................................................................. 7 第十三章附则............................
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