保安公司培训计划_保安培训计划方案
保安公司开设保安培训工作除了增强保安综合性素质以外, 还能为商家提供优秀的保安人才. 下面是小编整理的保安公司培训计划, 希望对大家有所帮助!
保安公司培训计划篇(一) 位 职 责
1. 根据所签物业管理合同, 对所负责的物业项目制定物业管理方案, 定期向公司汇报管理情况.
2. 监督、管理和指导下属维修队、护管队、保洁队等队室开展工作.
, 制定本物业管理细则.
4 .完成公司交办的其它工作.
,负责指挥区内车辆行驶和停放, 维持交通、停车 秩序.
2. 机动车辆在区内行驶
, 时速不得超过15公里, 禁止鸣号、试车、修车、练车.
, 若遇醉酒驾车者应立即劝阻, 并报告班长及时处理, 避免交通意 外事故发生.
, 仔细核对出库之车和驾驶员(车主), 有疑问时, 应立即到车挡面前向司机敬礼, 再有礼 貌盘问.
、存放、监护同时并在《车辆进出登记表》上做好记录, 车辆必须登记备案.
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1. 一旦发现打架斗殴、流氓滋扰、聚众闹事等治安事件, 要及时向领导汇报、通知所有护管员集合并报警.
、人数、闹事人员是否携带凶器, 并报告自己的姓名.
保安公司培训计划篇(二)(一)保安部工作准则:
1、当值期间必须着装整齐、仪表大方、站姿、坐姿符合要求, 不许抱胸插手.
2、严格遵守上下班时间, 佩戴工牌, 经员工通道出入, 同时打卡备案.
3、做到无条件服从上级分配
, 听从上级管理.
4、严格遵守交接班制度(下一班未接班时, 当值不准离岗).
5、熟练掌握保安部岗位工作特点、职责与要求.
6、接触客人要十分有礼貌, 并注意语气态度.
7、处理问题时, 力求做到容忍宽大, 以理服人.
8、当值时不得聊天、阅书报、写私函、听耳机、吸烟、吃零食、打私人电话, 并谢绝来访, 如属要事, 要保安部当值负责人批准方可.
9、当值时只能与客人保持一种工作上的关系, 不得在岗上与客人拉扯、闲聊.
10、当值时不得利用个人职权与客人进行任何私人交易.
11、当值时不得以任何理由、方式向客人索要小费或礼物.
12、当值时不准睡觉、不得带有醉意.
13、严禁当值时随意离岗, 如需吃饭、喝水、去卫生间,
需领班批准并派他人替岗后, 方可进行.
14、特殊情况, 严禁使用酒店客用设施.
15、熟悉本酒店各种报警装置及消防器材的位置, 并熟练掌握其使用方法.
16、一旦发现火警, 无论程序大小, 都必须按规定的程序上报, 并立即采用有效措施.
17、熟悉酒店各部门出口通道, 包括员工通道、客用通道、消防通道等.
18、无特殊情况,
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