社会实践部规章制度
一、总则
社会实践部成员以学生会总章程为工作指导。本制度如与学生会总章程有冲突，以总章程为准。
二、成员素质要求
大方得体、彬彬有礼、谦逊、诚信、有责任感、有团队精神、有服务同学的意识和奉献的精神。
三、成员义务
、团结协作、做好本职工作。
，积极配合好其他各部的工作。
，起到模范作用并宣传我系工作宗旨、精神、各项活动，使同学们进一步了解学生会并积极参与学生会的各项活动。
四、成员职责分配
。应根据我系需要，合理安排社会实践部的工作，使人员优化配置、各尽其职，并对其他成员的工作，加以监督、协调、指正。
。应积极协助部长工作，将各项具体工作落到实处，将干事的培养作为一项重要的工作。
。应服从部长、副部长的安排，积极配合好部长、副部长的工作。勤恳踏实、戒骄戒躁、团结一致。
五、社会实践工作问题
各成员要有端正的工作态度和饱满的工作热情。
、彬彬有礼、不卑不亢。体现出美术系学生应有的良好风貌。
、交流。全方位的了解其工作计划和具体的活动细节，以利于在活动中更好地向商家宣传。
，派代表与宣传部的同学共同协作，以期尽量满足赞助单位的要求，同时了解各种宣传品的具体价格，做到心中有数，便于拉赞助的进行。
，号召学生会全体成员对宣传品自觉加以维护，便于更好地与商家交流，答复商家。
、喷绘等，要用相机拍摄存档，以备日后向商家宣传。
六、干事选拔制度
由部长、副部长根据社会实践部成员应有的素质进行选拔，部长、副部长意见一致后，将其纳入社会实践部，试用期为一个月
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