后勤工作计划 后勤工作计划汇总 幼儿园后勤部秋季工作计划.doc

后勤工作计划 后勤工作计划汇总 幼儿园后勤部秋季工作计划.doc幼儿园后勤部秋季工作计划
新学期到了，后勤组制定新的工作目标，力求新学期有新的改变, 更大地提高，为幼儿、家长、教职工提供一流服务。下面是带来关于 幼儿园后勤部秋季工作计划的内容，希望能让大家有所收获！ 幼儿园后勤部秋季工作计划（一）
—、指导思想
以市局工作意见为指导思想，本学期幼儿园的后勤工作将围绕园 务工作计划，求真务实，精益求精，不断提高后勤人员的思想业务素 质，强化后勤人员的服务意识、提升服务品质。切实做好卫生保健工 作，促进幼儿健康发展，提高保教质量。
二、主要工作与措施
（一）加强后勤队伍建设，着眼于长效发展。
，完善后勤管理网络。
保育员不仅是为幼儿创设美好生活环境、管理幼儿生活的保障 者，还是教师在教学工作上的好帮手，保育员是一个幼儿园不可或缺 的重要群体，因此，在园中要形成一种尊重后勤人员劳动的舆论和行 为导向。同时，所有教职员工要以主人翁的态度参与到后勤管理、后 勤服务之中，成立由园长一分管后勤园长一保健老师一后勤组 长一保育组长一各班班主任一后勤全体成员的管理网络，做到 "处处有制度，人人有责任"，营造互为、共创的和谐氛围，加强沟通, 注重过程管理，后勤工作做到有目标、有落实、有检查、有评价，为
全园做好后勤服务工作。
2•注重修养，彰显后勤职工魅力。
后勤工作人员的品德素养直接体现着整个园所的形象，因此，每 一位后勤职工必须谨言慎行，在孩子面前、家长面前、在社区、公共 场合等时刻注意自己的言行举止，为幼儿园在社会上获得良好声誉而 努力。在工作中，要做到"实"、"正"、"诚"，即脚踏实地，实实在在; 一身正气，言行正直;真诚坦荡，以诚相待。在人际交往中，要求做 到"对孩子柔声细语"、"对家长主动微笑"、"对同事尊重诚恳"、"对 邻里友好关爱"，以自己的实际行动在自己的生活圈中较好地树立本 园的形象。
3•加强学习，提高保育专业能力。
保育员在做好卫生清洁、幼儿生活照顾的同时还承担着助教任 务。由于自身专业水平有限，因此更要注重自我加压，在工作中学习， 在学习中提高。倡导做"三有新人"，即"有意识 有思考 有行 动"，保育员都要善于做有心人，在一成不变周而复始的工作中发现" 新问题"，解决问题有"新方法"，行动落实有"新成效"。意识决定过程, 方式决定结果，鼓励大家在工作中发挥聪明才智，有创造性地工作， 寻找更便捷、更有效的工作方法。本学期，继续要求保育员每月一篇 保育心得，并纳入月工作考核。双周一次业务学习，开展"快乐地工 作，幸福的生活"主题轮讲活动，从思想到行为切实挺高后勤职工的 专业素养。
4•奖惩分明，提升后勤服务质量。
后勤工作归根结底最本质的还是落实在行动上，我们提倡"顾全 大局，乐于奉献，热心服务"，要求后勤工作者做到"勤"、"快"、"好", 具有"精品意识"，做足细节，做好细节，自觉提高工作标准。在日常 工作中要做到四个"克服"：克服一个"拖"字，能早就不晚，能快就不 慢;克服一个"难"字，世上无难事，只怕"认真"俩字;克服一个"糊"字， "只求过得去，不求过得硬"的思想要不得，桌面上的一个笔印、水池 里的一点锈迹、玻璃上的一个斑点、墙角落的一个蛛网、厕所里的一 点污渍、地面上的一张小纸屑、不起眼处的一粒积尘……对于这些小 细节都应视之"眼中钉"，不能轻易放过，所谓"千里之堤，溃于蚁穴"。
克服一个"推"字，人生难得糊，不必事事分清，何况"予人玫瑰, 手有余香""三个和尚没水喝"的故事永远值得大家借鉴。本学期，我 们将成立专门的卫生督查小组，月月考核，加大奖惩力度。在本学期 末，按照惯例我们将根据实际工作情况评出至少2个后勤服务奖，肯 定宣扬先进，鼓励推进优质服务。
（二）园产管理规范化，发挥园产最大效能。
[•做好物品管理的常规工作，及时为幼儿、教师配备所需物品; 配合园内开展的各项活动，及时提供所需材料。
2•做好物品的调配工作，提高园产的周转使用率，避免园产的人 为流失，做到有领必请、有出必记、有借必还。
3•完善园产借领制度，出台园产损坏丢失赔偿制度，切实加强园 产管理。倡导爱护幼儿园公物、维护幼儿园环境的良好风气，形成爱 护园产的自觉行为。
4•切实加强活动室、资料室、库房、阅览室的管理，充分发挥各 室的作用。常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用，严禁 乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。
5严格执行请购、审批、验收、入库、报销领用制度，规范物流 过程控制，强化仓库管理，严格执行专用室的保管责任制。
6•定期检查户外大型活动器具、室内照明线路、电器设备及其它 设施，发现问题及时记载、维修和保养，延长设备的使用期限。
7•维修人员加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对 铺张浪费，努力为幼儿