求职信禁忌哪些内容[1].doc

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度米文库汇编之求职信禁忌哪些内容 [1]
忌语言粗鲁，礼节欠缺
写信不能用粗俗语言。常言道：凉茶冷饭犹可咽，粗言俗语难 入耳。 “听李老头说，
您单位需要聘一个翻译 ”、 “大胡子处长介绍我到你们单位来 ”就 很难听。另外，称呼也要恰当，如不恰当会显得俗气。如有一位中 专毕业生写给某职业介绍中心的工作人员的称呼是 “叔叔、阿姨 ”， 又有一位函授大学毕业的女大学生写给某单位办事处工作人员的求 职信的称呼 “大哥 ”、 “大姐”，其实这个人事部的工作人员除了两个 是刚参加工作不久的大学生外，其余几位都是五六十岁的老同志了。 这样显得很不礼貌，甚至让人哭笑不得。
写信要讲究礼貌，有专门用语。平时要注意积累，看到用得好 的词句要记下来，自己写信时根据情况选用，这能使表达恰当，而 又写得生动活泼。
忌东拉西扯，长篇大论
国内一些专家认为，求职信以两页为好。但根据港台地区的情 况，很多求职信只写一页。我们认为求职信以不超过两页为宜。如 果确实有内容的话，可以作为附件或面谈时再说。求职信当然不能 太短，否则说不清问题，没有特色，显得没有诚意，自然也就难以 引起注意。同时因为受求职信篇幅的限制，不可能把所有材料都写 进去，如果是为了说明你的能力，须另外准备好简历和一些附加材 料的复印件，随求职信一起寄给对方。
附加材料要根据具体情况，有选择的使用，选择最有代表性的、 最能说明问题的材料，比如你曾经有一个获 “事实政治竞赛二等奖 ” 的证书，对于向党政机关求职就很有用，而对于向科研部门求职就 不一定有用。因此，不一定每封信都必须附加上全部材料，要根据 对方的需求而定。
忌好高骛远，志大才疏
古往今来，任何社会的任何个人理想都不可能脱离社会理想， 孤立地存在和发展，它受社会理想性质的制约，并受社会条件的影 响。这是因为，个人必须依赖社会的发展而发展，在每一个人进行 理想的自我设计之前，社会已经对每个人进行总体 “设计 ”。这种总
体“设计”不仅包括既定的经济条件制约而形成的不依人的意志为转 移的设计，而且包括带有一定社会意向的教育所形成的设计。正因 为如此，青年人在选择自己的职业时，一定要把个人理想和社会需 要结合起来。
选择职业时要估量自己的能力和水平。当然想干一番事业是好 的，但如果脱离自己的能力，那就只能是空想。
双向选择之中选择者也在被选择，如果你的要求过高，社会难 以给你提供这样的职业岗位，用人单位也满足不了你的要求。
青年人要脚踏实地，不能好高骛远。如果你踌躇满志，但志大 才疏，缺少实现理想的桥梁，就不能达到理想的彼岸。青年人要树 立正确的择业观，正确对待理想，要充分考虑到理想实现的可能性。 社会是一架大机器，要有当螺丝钉的精神，才能发挥价值，在生活 中发现自我，创造自我。好位置并不一定都适合自己，所选岗位要 和自己的能力相适应。
只有这样，才能作到干一行，爱一行，变成所在行业的 “状元 忌滥用辞句，哗众取宠 有些大学生有这样一种心理，既然是大学生，就是文人，应该 给别人的感觉不一样，要显示出一点才气。于是乎，想尽办法堆砌 甚至滥用各种华