人力资源管理工具——招聘选拔及配置
员工个人档案清单管理工具(完整清单,自动统计) 温馨提示:;、资料形式只需要通过下拉菜单录入即可,颜色为自动显示;,可在表格任意位置添加;,直接删除整行数据即可,但是不要删除右侧设置列所在行(例如目前的是6-9行)。
说明::此个人档案管理清单可以帮助企业全面掌握个人信息及资料、系统建立人才库且便于随时调取使用、跟踪员工个人发展记录,同时也可以确保员工个人档案资料的完整性以及安全性,保护员工的权益。使用方法:请先在右侧设置好完整状态及资料形式(可随意修改),然后填入资料清单,并通过下拉菜单输入资料形式及完善状态即可。统计数字为全自动生成。
员工姓名 所在部门 目前完善率 %
编号总量 37 已完成数量 32 不完善数量 2 空缺数量 3 完成状态设置
资料分类 资料编号 资料名称 数量要求 资料形式 完善状态 备注 √
个人信息部分 1 个人求职登记表或应聘申请表(附照片) 原件 √ ▲
2 个人简历(中/英文) 原件 √ ×
3 身份证 复印件 √
4 学历证书 复印件 ▲
5 免冠正面2寸照片 原件 ×
6 有关资格证书、职称证书、培训证书 √
7 在各级各类报刊杂志发表、刊登文章 √
8 担保书 √
9 推荐信 √
10 入职前荣誉证书或奖励材料 √
11 入职前处份材料(包括投诉记录、之前单位处理意见、犯罪记录等) √
12 原工作单位辞职证明或退休证、失业证 √
13 兼职人员所在单位同意该申请人兼职的证明 ×
工作资料部分 14 面试评估成绩单 √
15 录用通知书 √
16 试用及转正记录(包括评估成绩表、转正证明、进入公司时间记录) √
17 聘任书 √
18 劳动合同 √
19 保密协议书 √
20 工作承诺书 √
21 使用公司财物清单(包括固定资产、低值易耗品) ×
22 月度考核成绩单 √
23 月度考勤记录 √
24 工资涨浮、月奖金记录(包括总监以上级别建议证明) √
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