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“零缺陷”质量管理的推广与应用
“零缺陷”质量管理的推广与应用
摘的要:国内外质量管理的一些先进的管理理论和方法,各基层单位在理解和运用上,往往存在许多偏差。针对这种情况,我公司技术监督部门推行了以“质量成本”为核心内容的“零缺陷”质量管理模式。积极创建以“零缺陷”为核心的企业质量文化。定期开展“零缺陷”质量管理研讨学习。要求管理人员、技术干部及职工群众都能掌握“零缺陷”管理的基本知识和基本方法,使“零缺陷”管理理念深入人心,并有效地运用到工作中,使广大职工牢固树立全员参与的质量管理氛围。通过提高自身的工作技能,努力实现“零缺陷”的工作目标。
关键词:质量管理“零缺陷”
一、“零缺陷”管理活动提出的目的和背景
井下作业二公司是一个通过重组改制建立起来的,广大作业战线上的作业工人原来都是隶属于胜利、现河、东辛三个采油厂,各个采油厂经过长期的实践和探索,形成了一套以原油产量为中心的管理理念、和方法,这种管理模式曾经在采油厂的发展历史中起到了巨大的作用。但是随着石油石化企业的重组上市,油田的管理体制和管理机制发生了一些新的变化,生产经营和管理得到了进一步的加强,以前那种以原油产量为中心的粗放型的管理方式越来越不适应新形势的发展需要,与国际先进石油企业相比,我们的管理制度和模式受传统计划管理模式的影响较深,还没有与市场经济完全接轨,工作中“马马虎虎”“
差不多就行”的“低、老、坏”作风在不同层面仍然存在,有时还表现的比较突出,严重影响了井下作业施工的有效性和效率。长期的盲目上产会战管理理念导致了高投入低产出、忽视过程管理的低效管理方式,在广大职工的心目中形成了只要完成上级下达的作业施工任务,质量水平“差不多就行”的观念,结果使作业施工生产过程各环节中的缺陷或不合格随处可见,使整体质量水平难以提升,影响了油田开发综合效益的提高。
企业管理的核心是质量管理。质量管理理论和方法的每一次发展,都带来了生产力水平的提高。以往的质量管理方法不能将质量的过程数量化,使质量管理的针对性及通过质量管理工作所产生的效益不明确,影响了企业进行质量管理工作的积极性。同时,这些质量管理方法注重过程的检验,缺乏通过质量管理预防不合格发生的方法。针对这些问题,我们提出了深入开展“零缺陷”质量管理理论和方法。“零缺陷”是一种科学的管理理念,是一种具有深厚底蕴的企业文化。其核心内容是:所有的工作都是过程,质量的定义是“符合要求”而不是好,产生质量的系统是“预防”,质量工作的准则是“零缺陷、一次做对”,质量的衡量标准是“不符合要求的代价”。
二、“零缺陷”管理活动的贯彻实施
11>.转变思想观念,全方位、全过程、深层次贯彻“零缺陷”管理理念。
改变意识是最难的管理工作,“零缺陷”管理成功的关键就是要转变企业职工的思想观念,建立起新的质量文化。在这个过程中,领导班子要树立坚定的态度,以身作则,率先接受和实施“零陷缺”管理理念。在基层队由队长直接负责该项工作,成立由副队长、工程、地质主管参加的领导小组,把“零缺陷”质量管理宣贯学习作为基层队职工培训工作的重要内容,每月召开两次
“零缺陷”质量管理研讨分析会议,通过不厌其烦的讲述、学习,结合“零缺陷”质量管理知识与施工过程中遇到的生产实践问题进行分析学习,同时通过技术标准的培训、学习、考核,使每一名职工都在学技术、学标准的过程中