世界五百强企业最需要的 13 种人材[美] !!! 在茫茫原野中,即使牧羊人已远远离开也照样有一双警惕的眼睛在不倦地巡视着:既维持着羊群的秩序,又保护它们不受野狼的偷袭. 它就是深爱主人信任的牧羊犬!牧羊犬主动、敬业、、警戒和放牧的工作,它们忠于自己的职责,一丝不苟,从不让主人操心! 在企业里,工作业绩的好坏固然与能力相关,?你能让老板放心吗?一句话,你有牧羊犬的精神吗?这将决定你能否得到老板的重用和信任. 1-1 员工的第一要务从平庸走向出色,靠的是业绩,而尽职尽责是其中的关键! 1-2 勇于承担责任推卸责任是酝酿下一次错误的开端. 1-3 拒绝坏习惯把已有的坏习惯扔掉,不被新的坏习惯传染. 第二种人团队合作的蚂蚁最需要的!!!蚂蚁太渺小了,恐怕连柔弱的蝴蝶也对它不屑一顾!但它们团结起來的力量却相当惊人,可以在瞬间吃掉一头大象!在蚂蚁家族中,工蚁负责日常生活,蚁后负责繁衍后代,生活井然有序,俨然一个组织严密的社会. 遇到困难,它们马上团结起來,浩浩荡荡,力量惊人,势不可挡! 再伟大的天才,也不可能独自支撑一个企业;脫离了团队,,各司其职,为了共同的目标而努力!把自己融入到团队中去,最大限度地发挥团队的优势,你就会成为世界 500 强最需要的人! 2-1 沒有其他选择一滴水很容易干涸,但投入大海的怀抱,就成就了永恒. 2-2 与对手合作矛盾的双方因相互依赖而共存. 2-3 共同的目标和有效的沟通工作中的根本问题,是由于沟通和交流的中断造成的. 第三种人目标远大的鸿雁最需要的!!!鸿雁站立在湖边,看似沈着宁静,心中却怀着远大的目标,,就会义无反顾,不管路途有多遥远,不管遭遇多少困难,它们都不会偏离航向,一直奋飞,直到目的地!目光短浅的员工,一旦滿足于现状,就会放弃对未來目标的追求,错失很多良机从而坠入”小富即安”的泥沼,,总是在不懈的追求中寻更大的成功.
五百强要的13种人才 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.
